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レビュー一覧（新着順）総件数：156,820件
お惣菜作りを通して、素材の調理法やコツなどをつかみ、家庭でも応用したりしてレパートリーが広がった。
今まで家庭では作れないと思っていたものでも挑戦しようと思ったり作れるようになったりしたことが収穫だった。
→お惣菜作りを通じて、素材の調理法やコツを学び、家庭料理に生かすことでスキルアップが可能と分かり、新しいレシピにチャレンジする楽しみを見出すことができて嬉しかったです。
今まで家庭では作れないと思っていたものでも挑戦しようと思ったり作れるようになったりしたことが収穫だった。
→お惣菜作りを通じて、素材の調理法やコツを学び、家庭料理に生かすことでスキルアップが可能と分かり、新しいレシピにチャレンジする楽しみを見出すことができて嬉しかったです。
3年前
ビューティーズ
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教育のプランがないため、技術を十分に習得することができません。
人材が不足しているため、技術水準が低下しています。
個人への依存が目立ちます。
資格を取得しても活かす場が限られており、サポート体制が整っていないため、負担が大きくなっています。
キャリアアップしたい気持ちはあるが、給料面でのインセンティブが不足しているため、モチベーションが低いです。
人材が不足しているため、技術水準が低下しています。
個人への依存が目立ちます。
資格を取得しても活かす場が限られており、サポート体制が整っていないため、負担が大きくなっています。
キャリアアップしたい気持ちはあるが、給料面でのインセンティブが不足しているため、モチベーションが低いです。
3年前
哀楽
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この会社に入社して良かったと感じる職員にはまだ出会っていない。
給料は他の会社よりも良いが、長く働いても成長できる環境ではない。
事務員だった女性が施設長になり、現場経験がないため不適切な発言ばかりする。
施設長自ら職員を批判している姿を目撃し、信頼されていないことがわかった。
公平な評価が欠如しており、気に入られている職員だけが働きやすい状況だ。
現場で働く職員を大切にできないため、優秀な職員や古参の職員が次々に辞めていく。
給料計算に誤りが多く、常に確認作業が必要とされる。
コロナワクチン接種日に夜勤を強制される厳しい状況が続いている。
ブラック企業と言えるほど過酷である。
給料は他の会社よりも良いが、長く働いても成長できる環境ではない。
事務員だった女性が施設長になり、現場経験がないため不適切な発言ばかりする。
施設長自ら職員を批判している姿を目撃し、信頼されていないことがわかった。
公平な評価が欠如しており、気に入られている職員だけが働きやすい状況だ。
現場で働く職員を大切にできないため、優秀な職員や古参の職員が次々に辞めていく。
給料計算に誤りが多く、常に確認作業が必要とされる。
コロナワクチン接種日に夜勤を強制される厳しい状況が続いている。
ブラック企業と言えるほど過酷である。
3年前
メロメロパンチ
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受けたい研修は、こちらから申し出れば費用を支援してもらえます。
やる気のある人にとって良い機会だと思います。
コロナ禍で外部研修が難しくなりましたが、eラーニングの登場により自分のペースで受講できるようになりました。
以前のように制限されずに研修を受けられるのはありがたいです。
やる気のある人にとって良い機会だと思います。
コロナ禍で外部研修が難しくなりましたが、eラーニングの登場により自分のペースで受講できるようになりました。
以前のように制限されずに研修を受けられるのはありがたいです。
3年前
ちあ
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駅から徒歩15分以上あり、遠い。
バス停は近くにあるが便が少なく不便。
オフィスの近くにランチするお店も少ない。
駐車場も付近にない。
駅から距離が遠く、バスの本数が少なくて不便だ。
オフィス周辺にはランチできるお店もまばらで、駐車場も近くにない。
バス停は近くにあるが便が少なく不便。
オフィスの近くにランチするお店も少ない。
駐車場も付近にない。
駅から距離が遠く、バスの本数が少なくて不便だ。
オフィス周辺にはランチできるお店もまばらで、駐車場も近くにない。
3年前
みほの
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給料の上がり方はどこの企業よりかは多少いいのかなと思います。
残業は多いのですがちゃんとした休みもありますし、それなりに給料があるのでいいのかなと思いました。
残業は多いのですがちゃんとした休みもありますし、それなりに給料があるのでいいのかなと思いました。
3年前
とし坊
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私は女性入社の第１号で、元気にしてもらいました。
入院して退院した後もすぐに復帰することができました。
その時は現場事務員として働いていましたが、元に戻った後も仕事を少なめにしてもらいました。
楽しかったです。
入院して退院した後もすぐに復帰することができました。
その時は現場事務員として働いていましたが、元に戻った後も仕事を少なめにしてもらいました。
楽しかったです。
3年前
ちゅうざえもん
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面接では年齢や免許証の経歴などが聞かれ、仕事内容について説明がありました。
初めての経験で分からない点が多かったですが、何度も質問し理解することができました。
初めての経験で分からない点が多かったですが、何度も質問し理解することができました。
3年前
きよりん
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家庭の事情の為不満は別にありませんが、もう少し働いていたかったという思いが残ります。
再雇用の機会があれば、また勤めたいと思っていますが、現在はその可能性がないようです。
再雇用の機会があれば、また勤めたいと思っていますが、現在はその可能性がないようです。
3年前
ゆきまむ
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賞与は年２回あるが、昇給が少なかった。
でも、もらえるだけで十分だと思った。
旅行は年２回あり、春は日帰り、秋は１泊の旅行だ。
とても嬉しい。
不満は全くない。
でも、もらえるだけで十分だと思った。
旅行は年２回あり、春は日帰り、秋は１泊の旅行だ。
とても嬉しい。
不満は全くない。
3年前
いーすと
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1日の仕事が早く終わったら家に帰ったり買物に行ったり友達の家に行ったりどこに行くのも後は自由です。
仕事とプライベートのバランスは良かったです。
→ 1日の仕事が早く終わった時、家や買い物先、友達の家など、どこへ行くのも自由です。
仕事とプライベートのバランスが良かったです。
仕事とプライベートのバランスは良かったです。
→ 1日の仕事が早く終わった時、家や買い物先、友達の家など、どこへ行くのも自由です。
仕事とプライベートのバランスが良かったです。
3年前
りさぽん
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研修など多く、すべての人が参加を希望すればできる。
社内での勉強会など育成に関しては、前向きな取り組み
→ 研修や勉強会など、全員が参加可能です。
社内育成には前向きな取り組みがされています。
社内での勉強会など育成に関しては、前向きな取り組み
→ 研修や勉強会など、全員が参加可能です。
社内育成には前向きな取り組みがされています。
3年前
キラたん
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逆に合わない人と一緒にいなければならないこともあるので注意が必要。
誰かが急に休んでもシフト制のため代わりがおらず仕事上でバタバタすることもあった。
異なるタイプの人と共に過ごすことは時に厳しいこともあるため、注意が必要です。
万が一誰かが急に欠勤しても、人手補充が見当たらず仕事が忙しくなることもありました。
誰かが急に休んでもシフト制のため代わりがおらず仕事上でバタバタすることもあった。
異なるタイプの人と共に過ごすことは時に厳しいこともあるため、注意が必要です。
万が一誰かが急に欠勤しても、人手補充が見当たらず仕事が忙しくなることもありました。
3年前
みゅん
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