レビュー一覧(新着順)総件数:156,818件
リピーターです!
とても重宝しております。
28錠なので飲み忘れが無いのもいいです。
7年前
ななぴょんこ
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年々濃くなっていた鼻の頭のシミが、ファンデーションを使っても隠れなかったのに、ほぼ見えなくなりました。
トレチノインとハイドロキノンを二重に使用するのは手間がかかって続けることができませんでしたが、これは手軽で効果的です。
7年前
chico
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ハウスダストによる鼻づまりが一年中続いていましたので、耳鼻科でフルチカゾンという薬を処方されておりました。
この薬は非常に効果的で、他の鼻炎薬と同じかそれ以上の効果があると思われます。
私は定期的に耳鼻科に通う手間も省けるため、非常に助かっております。
なくなったらまたリピート購入したいと考えています。
7年前
仙チャン
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山日YBSグループは安定した企業である。
製造業として、自由な空気が漂い、東京支社では自由で開かれた雰囲気が感じられる。
職場環境も働きやすく、ただし未公開のオーナー企業のため、若干「田舎の金持ち」風の社風を感じる。
7年前
Alexi
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やる気次第で役職がもらえます。
役職がつくと基本給は変わりませんが、役職手当が支給される他、年間120~150時間の勤務時間が減少します。
これにより、家族や自分の趣味に時間を充てることができます。
また、役職を得た場合でも、従来通り働いて残業手当を受け取ることが可能です。
このため、独身者や高収入を目指す方々も活躍しています。
7年前
poti
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仕事の進め方は常に前向きで、中途半端にすることなく動いている。どの業界に行っても参考になり、勉強になる。
トップダウンが分かりやすく、管理するマネージャーがしっかりしているため、指示がわかりやすい。
7年前
tomio
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子供が体調を崩した時も、理解してくれてすぐに帰ることができるので助かっています。
産休や育休も取らせていただき、送り迎えもしてから仕事に行けるので本当に助かります。
7年前
piipu
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女性が2人しかいないため、様々な場面で気を遣うことがあります。
男性中心の社会ではまだ働きにくい瞬間もあります。
定時に帰宅するために会議に参加できず、不快な思いをしたことが何度もあります。
7年前
ウナ
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社員は他行に比べて人柄がいい人が揃っており、アットホームな雰囲気で仕事がやりやすい。
人間関係も配慮深く、組織の方針もよく考えられていると感じます。
7年前
ソリシテ
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命の危険がある給与の低さや、会社側の不安定な対応に不満を感じる。
仕事中は立ちっぱなしで大変であり、時にはトイレに行く暇すらないこともある。
7年前
ニモ
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工事現場では車道での片側交互通行や駐車誘導が行われています。
資格を持っている人は列車見張りなどの仕事もあります。
7年前
ウリボウ
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主婦の方がほとんどで、小さい子供を育てる人も多い。
冬になると保育園からの呼び出しやインフルエンザなどで休まなければならない時もあるが、「なんで私だけ休まなくてはいけないのか?旦那さんにも休んでもらって子供を見てもらいたい」と言われることもある。
また、子供の行事なども取りづらい休みが少ない。
7年前
lyle
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労働環境が悪いため、改善が見込まれない場合に退職を考えることもある。
また、高齢者が多く若手の採用が進んでいないことから将来性に不安を感じる。
7年前
岩魚
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技能の継承や従業員への経営計画伝達に関する教育や研修が実施されていないと思われる。
7年前
OTB
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いろいろな人との出会いがあり、社員一人一人に権限が与えられ、各自がリーダーシップをとって、プロジェクトを進めることができる。
多様な人々と交流し、各社員に権限を委ね、それぞれがリーダーシップを発揮してプロジェクトを推進することが可能です。
7年前
フーミン
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経営陣も親族のみで馴れ合いだらけの最低な会社があります。
毎日2時間以上の残業をすることが前提としてシフトが組まれ、有休は葬式の時にしか使えません。
自分の結婚式の時ですら使わせてらえないという状況は前代未聞です。
7年前
ダンディー
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私の職場では残業が禁止なので、自分の時間が増えました。
休日出勤もなく、休みの日は好きに出かけられます。
7年前
マヨテツ
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人相手の仕事なので、一番「ありがとう」の言葉がもらえる仕事です。
仕事内容は利用者様の身の回りのお手伝いが主な仕事です。
この仕事は、利用者様の暮らしをサポートする大切な役割を果たしています。
そのおかげで、日々感謝の言葉を頂くことができる素晴らしい仕事です。
7年前
You
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給与は物流会社にしては高めだが、賞与は格安で、年功序列が根強く残っている。
ただし、過去に支給されなかったことはない。
賞与を期待するべきではない。
ボーナス払いなどは考えられない。
有給は取りやすくなっているが、管理職に昇進するとほとんど取得できない(土曜日出勤があるため、そこに有給を充てる)。
福利厚生制度は存在しない。
7年前
ジュンヤ
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福利厚生が整っており、働きながら学び、資格を取得することができます。
さらにスキルアップを図るための奨励も受けられる環境です。
7年前
だーふー
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新しい仕事が来ても、時給や寸志に全く影響がない。
頑張っても損している感じがある。
本社より子会社の方が最低時給が高いのに、見直しがなく続けられない。
7年前
たかしの
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生地に柄をプリントする作業で、染色とは京都では特に有名で伝統の産業です。
世界でも染色をして商品ができあがるものがあるので、とても歴史ある仕事内容です。
プリントするのに技術も必要で難しい所もありますが、綺麗にあげて店に商品があがっている所を見るとやる気があがります。
7年前
ちょび
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産前産後や育児休暇があり、女性が働きやすい職場で、出産後にもキャリアを積むことができます。
7年前
なおりお
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交替勤務をすれば手当もつくので収入が増えます。
シフトは上司と相談して決めることができ、有給休暇もあります。
さらに、GW、盆、正月など大型連休も取得可能です。
7年前
ぱるぱる
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人間関係は良好で、会社全体および所属している部署でも特にトラブルもなく、問題が発生した場合でも部署内の人員で的確かつ迅速に対応・処理を行い、業務の円滑化を図っています。
7年前
da10011
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現在女性の活躍できる職場作りに力を入れている。
以前は男性中心の会社だったが、経営者の方針で女性総合職の積極採用や一般職からの職種変換が行われています。
最近では女性管理職も増え、女性が働きやすい環境が整備されています。
7年前
タダシ
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退職者が増えており、人手不足感が否めない。
残業時間削減と有休消化に力を入れ始めた。
今後の展開を期待しています。
7年前
天空
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最近業績好調で、長期的な人口減少時期には建物着工数が減る可能性や工事現場の施工員不足などの不安がある。
7年前
beatl-jhon
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子供がおりますので急な子供の体調不良などの際にも休みを取らせていただくことが出来るため、シフトが1ヶ月ごとなので予定を立てやすい点が良いと思います。
7年前
Bee
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のんびりとした雰囲気があり、マイペースで仕事をすることができる環境です。
上昇志向の強い人は満足感を得られないかもしれません。
7年前
rika
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