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レビュー一覧（新着順）総件数：156,827件
制度はあるが、限られた部署の極一部しか対応できない職種であるため、制度があっても使えないという点で意味を成さない。
ネットワークやセキュリティの問題も厳しい。
ネットワークやセキュリティの問題も厳しい。
3年前
コロンくん
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最低限の仕事を覚えてしまえばただ一定にこなすだけで給料はもらえるので、そこをよしとする人には非常にいい会社です。
成長したいという人は時間内に仕事を終わらせて空いた時間で資格などの勉強をするしかありません。
でも仕事ができる人に回されることもあり、自分の時間を確保し難い時もあるかもしれません。
そのため、自分の仕事が終わったら徹底的に自分の時間を作ることが重要です。
給料や待遇は頑張っても改善される可能性は低いので注意が必要です。
成長したいという人は時間内に仕事を終わらせて空いた時間で資格などの勉強をするしかありません。
でも仕事ができる人に回されることもあり、自分の時間を確保し難い時もあるかもしれません。
そのため、自分の仕事が終わったら徹底的に自分の時間を作ることが重要です。
給料や待遇は頑張っても改善される可能性は低いので注意が必要です。
3年前
刹那主義
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会社はキャリアアップに無関心で、外部の研修や資格試験を受けるためには自己負担で有給休暇を取らなければならない状況です。
さらに、同僚に勉強していることを知られると陰口を叩かれる可能性があるため注意が必要です。
そのような環境では成長やキャリアアップを促進されることはありません。
派遣社員に対して転職を後押しすると言われていますが、それは全くの偽りです。
営業マンはただ人材を確保し、会社へ送り込むことだけを考えています。
内定を辞退することを勧められる場面も何度か目撃しました。
さらに、同僚に勉強していることを知られると陰口を叩かれる可能性があるため注意が必要です。
そのような環境では成長やキャリアアップを促進されることはありません。
派遣社員に対して転職を後押しすると言われていますが、それは全くの偽りです。
営業マンはただ人材を確保し、会社へ送り込むことだけを考えています。
内定を辞退することを勧められる場面も何度か目撃しました。
3年前
drken
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休業手当も労災も受けられず、コロナの影響で休むことになったが手当は一切支給されていない状況です。
労働基準監督署に相談したところ、かなりブラックな状況だと指摘されました。
労働基準監督署に相談したところ、かなりブラックな状況だと指摘されました。
3年前
とくちゃん
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良いか悪いかというと、あまり好ましくなかったです。
基本的に運次第だろうと感じます。
営業マン同士の間には多少の確執がありますし、上司が文句を言うタイプの人だとやはり辛いです。
精神的に強い人向きかもしれません。
基本的に運次第だろうと感じます。
営業マン同士の間には多少の確執がありますし、上司が文句を言うタイプの人だとやはり辛いです。
精神的に強い人向きかもしれません。
3年前
だーやま
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人との関わりが多い職場で、子どもや年配の方々からの感謝の言葉を頂くことでやりがいを感じています。
安定した職場環境だと思うので、この仕事を楽しんで続けていきたいです。
安定した職場環境だと思うので、この仕事を楽しんで続けていきたいです。
3年前
Bandit
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分業がはっきりしていて、女性が少なく能力の高い人が多い職場。
資格制度と転職組が多いため、余計なことをしなくて良い環境かもしれません。
女性にとっては、時間的にも自由度が高い点が魅力でしょう。
資格制度と転職組が多いため、余計なことをしなくて良い環境かもしれません。
女性にとっては、時間的にも自由度が高い点が魅力でしょう。
3年前
honey
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基本的に学生アルバイトの比率が高く、ノリが超体育会系。
入れ替わりが激しくても、和気あいあいとして、楽しい思い出があります。
厨房スタッフが権力的に高いが、嫌われなければ働きやすい環境。
店舗がススキノの一等地ということもあり、様々な職業の方々と交流する機会がある。
入れ替わりが激しくても、和気あいあいとして、楽しい思い出があります。
厨房スタッフが権力的に高いが、嫌われなければ働きやすい環境。
店舗がススキノの一等地ということもあり、様々な職業の方々と交流する機会がある。
3年前
ぐろっぷ
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人件費の問題で仕方ないが、閑散としている日は上からの方針でアルバイトを強制的に帰さないと行けないので、申し訳ありません。
社長は非常勤で、たまにコーヒーを飲みにやってきますが、従業員に対しての好き嫌いがハッキリしており、態度によく出ています。
ワンマンな考え方で、社員の考えは通らず、指示された方針に沿っていても成果が上がらなければ全て社員の責任にされ、理不尽だと感じて退職に至りました。
社長は非常勤で、たまにコーヒーを飲みにやってきますが、従業員に対しての好き嫌いがハッキリしており、態度によく出ています。
ワンマンな考え方で、社員の考えは通らず、指示された方針に沿っていても成果が上がらなければ全て社員の責任にされ、理不尽だと感じて退職に至りました。
3年前
ゆきゃ
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玉名市や金沢文庫、サハラ砂漠など、様々な場所が登場する文章ですが、賃歩と皮の中西圭三だけを愛している主人公に焦点を当てたもののようです。
それぞれの場所が連想される単語が組み合わさっており、奇妙な世界観が漂います。
最後には「最高」というポジティブな感情が述べられています。
それぞれの場所が連想される単語が組み合わさっており、奇妙な世界観が漂います。
最後には「最高」というポジティブな感情が述べられています。
3年前
武士
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おお！最高ね。
さあ、かなた、さた、り、かに紗奈、雛やらんリハ。
散くNAHA佐原和間多肥利他かに佐平、兪NAHAに與良はないか。
佐原和や金砂なかな尹？ 多肥他派へ無数食う府と府もはあかのてそそ材下玉名佐生高清入ろう。
宇佐はょ卯厚生労働相かなひなすがの賃金賃歩と共に、小池ー和小池マニアであるや。
ニヒルはすニヒルはす金沢文庫かにサには多分。
終え阿藤貝からの高さはWham!なかなさはすぬはら。
さあ、かなた、さた、り、かに紗奈、雛やらんリハ。
散くNAHA佐原和間多肥利他かに佐平、兪NAHAに與良はないか。
佐原和や金砂なかな尹？ 多肥他派へ無数食う府と府もはあかのてそそ材下玉名佐生高清入ろう。
宇佐はょ卯厚生労働相かなひなすがの賃金賃歩と共に、小池ー和小池マニアであるや。
ニヒルはすニヒルはす金沢文庫かにサには多分。
終え阿藤貝からの高さはWham!なかなさはすぬはら。
3年前
tsugachan
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利益優先で人間関係が薄れることがあります。
結婚しても手当てが少ない場合や、子供を育てるための手当が不十分な場合もあります。
住宅手当がないため、家やマンションを購入する際に不利な状況に陥るかもしれません。
さらに、社員寮や社員住宅が設けられていない事業所も存在します。
結婚しても手当てが少ない場合や、子供を育てるための手当が不十分な場合もあります。
住宅手当がないため、家やマンションを購入する際に不利な状況に陥るかもしれません。
さらに、社員寮や社員住宅が設けられていない事業所も存在します。
3年前
まさその
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一番の問題は、残業代が支払われていないことです。
タイムカードを使わずに手書きの日報を作成するため、正確な時間外労働に対する給与が十分支払われていない場合もあります。
私の場合でも、実際の労働時間の３０％分もらえるだけでも十分であると感じています。
タイムカードを使わずに手書きの日報を作成するため、正確な時間外労働に対する給与が十分支払われていない場合もあります。
私の場合でも、実際の労働時間の３０％分もらえるだけでも十分であると感じています。
3年前
はるちゃんパパ
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検査の仕事は最初は大変だが、試験に合格すればやりがいを感じながら仕事を任せてもらえる。
子育て中のママも多いため、有給休暇を取得しやすく、時間の融通も利く。
さらに、年間40時間まで1時間単位で有給休暇を取得したり、半日休暇制度がある。
頑張ればボーナスも期待できるし、総合職と一般職で給料体系が異なるため、自分の希望に応じて選択できる。
子育て中のママも多いため、有給休暇を取得しやすく、時間の融通も利く。
さらに、年間40時間まで1時間単位で有給休暇を取得したり、半日休暇制度がある。
頑張ればボーナスも期待できるし、総合職と一般職で給料体系が異なるため、自分の希望に応じて選択できる。
3年前
ちちち
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頑張ることが昇給の条件です。
仕事を怠ると給料が下がる可能性もあります。
真面目に取り組まないと、給料は上がらず逆に減ってしまうこともあります。
ボーナスも大幅に変動するため、やる気を出さないと収入自体も低下します。
努力して将来に向けてキャリアを築く人だけが、しっかりと報酬を得ることができます。
会社勤めをただのお金稼ぎと考えるなら、他の選択肢も検討した方が良いでしょう。
仕事を怠ると給料が下がる可能性もあります。
真面目に取り組まないと、給料は上がらず逆に減ってしまうこともあります。
ボーナスも大幅に変動するため、やる気を出さないと収入自体も低下します。
努力して将来に向けてキャリアを築く人だけが、しっかりと報酬を得ることができます。
会社勤めをただのお金稼ぎと考えるなら、他の選択肢も検討した方が良いでしょう。
3年前
みっチャン
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