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レビュー一覧（新着順）総件数：156,776件
3回目のリピートです。
飲むと食欲が抑えられるため、腹八分目になり、ご飯を忘れてしまうこともあります笑
間食をやめられない方にはおすすめです。
春に向けて本気でボディーメイクを考えているので、タイミングも考えてしっかり飲もうと思います！
飲むと食欲が抑えられるため、腹八分目になり、ご飯を忘れてしまうこともあります笑
間食をやめられない方にはおすすめです。
春に向けて本気でボディーメイクを考えているので、タイミングも考えてしっかり飲もうと思います！
4年前
るみるみ
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私には効果がありません。
別の成分を含んだ他の商品の方が良かったです。
液体の下剤としては、量を増やして使用すれば良いかもしれませんが、体への影響も懸念されます。
別の成分を含んだ他の商品の方が良かったです。
液体の下剤としては、量を増やして使用すれば良いかもしれませんが、体への影響も懸念されます。
4年前
マチルダ
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従業員のプライベートをまるで考慮しない。
有給を取ろうとすると嫌な顔、徹夜的な勤務になっても明けに平気で勤務させる事もあった。
従業員のプライベートを無視し、有給休暇を申請すると不快な反応があり、時には翌日にも関わらず徹夜勤務を強要されることもある。
有給を取ろうとすると嫌な顔、徹夜的な勤務になっても明けに平気で勤務させる事もあった。
従業員のプライベートを無視し、有給休暇を申請すると不快な反応があり、時には翌日にも関わらず徹夜勤務を強要されることもある。
4年前
Nenita
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従業員のプライベートをまるで考慮しない。
有給を取ろうとすると嫌な顔、徹夜的な勤務になっても明けに平気で勤務させる事もあった。
従業員のプライベートを無視し、有給休暇を申請すると不快な反応があり、時には翌日にも関わらず徹夜勤務を強要されることもある。
有給を取ろうとすると嫌な顔、徹夜的な勤務になっても明けに平気で勤務させる事もあった。
従業員のプライベートを無視し、有給休暇を申請すると不快な反応があり、時には翌日にも関わらず徹夜勤務を強要されることもある。
4年前
Nenita
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人員配置、経理の事務、面接・選考、新人教育、現職者教育などやらされることが多い。欠員が出れば現場に入ったりもする。
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様々な業務を任されることがあり、必要に応じて現場で働くこともある。
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様々な業務を任されることがあり、必要に応じて現場で働くこともある。
4年前
An
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人員配置、経理の事務、面接・選考、新人教育、現職者教育などやらされることが多い。欠員が出れば現場に入ったりもする。
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様々な業務を任されることがあり、必要に応じて現場で働くこともある。
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様々な業務を任されることがあり、必要に応じて現場で働くこともある。
4年前
An
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仕事をする人間としない人間の差が大きすぎる。仕事をしないならば諦めて、仕事をする人間に集中して仕事を回している。教育現場でも同様で、仕事をしない職員を成長させる意識が薄い。学校はまだマシだが、役員や理事は神様のように扱われ、現場の声と役員の意見にギャップがあり、前進するためには絶対に黒に進まなければならない状況もある。
昭和時代ではないので、古い役員主導の経営から抜け出し、他の斬新な取り組みを行っている大学と並んで成長していかなければ、置いていかれる恐れがある。子どもの人口減少もあり、このままでは他者に勧めることが難しい。
昭和時代ではないので、古い役員主導の経営から抜け出し、他の斬新な取り組みを行っている大学と並んで成長していかなければ、置いていかれる恐れがある。子どもの人口減少もあり、このままでは他者に勧めることが難しい。
4年前
ゅめ★
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入社する際に説明された内容では、お盆や正月、ゴールデンウィークなどの休みに出勤した場合、その月の給料が倍になることがあると言われました。
連休中も働いて収入が増えるだけでなく、特別手当として年に2回、氷代や餅代と呼ばれる手当を受け取ることができます。
以前は何社か転職を繰り返す中で、こちらで働くようになってから年収が上昇しました。
連休中も働いて収入が増えるだけでなく、特別手当として年に2回、氷代や餅代と呼ばれる手当を受け取ることができます。
以前は何社か転職を繰り返す中で、こちらで働くようになってから年収が上昇しました。
4年前
希望医者
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15年も働いているのに給料が上がらず、過去の所長が良いと評価してくれた給料を新しい所長が下げるなど不満があります。
また、フィリピンパブで接待を受けていた所長がクビになったと聞いた時はショックでした。
しかし、福利厚生の面では有給休暇や土日のしっかりとした休みが取れることはありがたいです。
ただ祝日は有給休暇を使う必要がある点が少し残念です。
また、フィリピンパブで接待を受けていた所長がクビになったと聞いた時はショックでした。
しかし、福利厚生の面では有給休暇や土日のしっかりとした休みが取れることはありがたいです。
ただ祝日は有給休暇を使う必要がある点が少し残念です。
4年前
せいちん
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![[REGROWTH LABS]M5](/media/image/official/thumbnail-2/5000/7854.jpg?20250515094128)
約1ヶ月半使用しています。
産毛のようなものが少しだけ生えてきました。
体重は5～6キロ増加しました。
ただ、ふけがとても多くなりました。
FIN25と併用しているのですが、抜け毛の量は相変わらず多いです。
初期脱毛だと思いたい気持ちもありますので、まだ様子を見るつもりです。
少しだけ続けてみたいと考えています。
産毛のようなものが少しだけ生えてきました。
体重は5～6キロ増加しました。
ただ、ふけがとても多くなりました。
FIN25と併用しているのですが、抜け毛の量は相変わらず多いです。
初期脱毛だと思いたい気持ちもありますので、まだ様子を見るつもりです。
少しだけ続けてみたいと考えています。
4年前
surfsnow40
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勤務中に私語が多く、お客様からの印象があまり良くない現場があります。
社員同士の注意や指導が不十分で、問題を改善する取り組みが見られません。
アルバイトに対しても適切な指導が行われておらず、求められるレベルの高さを保つことが困難です。
社員同士の注意や指導が不十分で、問題を改善する取り組みが見られません。
アルバイトに対しても適切な指導が行われておらず、求められるレベルの高さを保つことが困難です。
4年前
ゴリ３
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差別が激しく、園長の対応に問題があります。人を見て判断せず、無理な要求や時間帯の強要などがあります。裏での悪口も絶えず言われており、辞める人も多い状況です。改善する気配もないため、他の社員も知らんぷりしてしまうことがあります。
遅刻や残業には厳しい一方、自身の労力や苦労を理解してくれない場面も多々あります。書物や無理な要求も多く、精神的にも負担がかかります。さらに軽度のいじめもあるようで、子どもたちへの教育方法にも改善が必要です。
遅刻や残業には厳しい一方、自身の労力や苦労を理解してくれない場面も多々あります。書物や無理な要求も多く、精神的にも負担がかかります。さらに軽度のいじめもあるようで、子どもたちへの教育方法にも改善が必要です。
4年前
紅
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長く働いている人がいる求人情報であったが、実際は多くの退職者が出ていることが明らかになった。
少人数の職場で上司の機嫌次第で仕事場の雰囲気が変わり、有給休暇の希望取得率がゼロであることも判明した。
週休二日を謳っているものの実質的には4週6休であり、さらには事務員にはケータイ支給がありLINEチェックが義務付けられている状況だ。
これは典型的な社畜大歓迎企業と言える。
少人数の職場で上司の機嫌次第で仕事場の雰囲気が変わり、有給休暇の希望取得率がゼロであることも判明した。
週休二日を謳っているものの実質的には4週6休であり、さらには事務員にはケータイ支給がありLINEチェックが義務付けられている状況だ。
これは典型的な社畜大歓迎企業と言える。
4年前
uraura
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社長は3代目で、非常に節約家です。
給与やボーナスの増額はありませんし、残業手当も10時間を超えると支給されません。
それでも、朝から残業をさせられることがよくあります。
給与やボーナスの増額はありませんし、残業手当も10時間を超えると支給されません。
それでも、朝から残業をさせられることがよくあります。
4年前
じゅんじ
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車の部品を取り扱う業務は、車好きな方にとってやりがいのある仕事だと思います。
ルート営業ではお客様は人柄が良い方ばかりで、不満を感じたことはありませんでした。
特にある車の整備工場には今でも個人的にお世話になっています。
売り上げに関しても厳しい指示はなく、自由に仕事をさせてもらっていました。
ルート営業ではお客様は人柄が良い方ばかりで、不満を感じたことはありませんでした。
特にある車の整備工場には今でも個人的にお世話になっています。
売り上げに関しても厳しい指示はなく、自由に仕事をさせてもらっていました。
4年前
ＧＡＰ
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担当するお客様によりますが、休日の土日でも営業されているお客様も多く、休日返上して働くこともありました。
またお客様が展示会やイベントを開催される際は、出店や駐車場の整理なども行うことがありました。
普段から売上に貢献いただいているお客様ですので、特に不満は感じませんでした。
自宅が近いことを知っているお客様からは、業務時間外に携帯に直接連絡があったり、訪問依頼があったりすることもありましたね。
またお客様が展示会やイベントを開催される際は、出店や駐車場の整理なども行うことがありました。
普段から売上に貢献いただいているお客様ですので、特に不満は感じませんでした。
自宅が近いことを知っているお客様からは、業務時間外に携帯に直接連絡があったり、訪問依頼があったりすることもありましたね。
4年前
がびちょ
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夏は暑く、冬は寒いため、私服が汚れやすくなります。
出荷する店にはキツい仕事と楽な仕事があり、楽な店ばかりを選ぶ人もいれば、キツい店ばかりを割り当てられる人もいます。
肉体労働のため、腰や肩が痛くなることもあります。
出荷する店にはキツい仕事と楽な仕事があり、楽な店ばかりを選ぶ人もいれば、キツい店ばかりを割り当てられる人もいます。
肉体労働のため、腰や肩が痛くなることもあります。
4年前
kiichi1009
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夏は暑く、冬は寒いため、私服が汚れやすくなります。
出荷する店にはキツい仕事と楽な仕事があり、楽な店ばかりを選ぶ人もいれば、キツい店ばかりを割り当てられる人もいます。
肉体労働のため、腰や肩が痛くなることもあります。
出荷する店にはキツい仕事と楽な仕事があり、楽な店ばかりを選ぶ人もいれば、キツい店ばかりを割り当てられる人もいます。
肉体労働のため、腰や肩が痛くなることもあります。
4年前
kiichi1009
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片側顔面痙攣で左目元がピクツキして気になっていました。
しかし、本剤を服用することでほとんどの時間治まるようになり、助かっています。
また、脳血管障害による痙攣にも効果があるとの記述がありましたので、試してみたところ良い結果となりました。
しかし、本剤を服用することでほとんどの時間治まるようになり、助かっています。
また、脳血管障害による痙攣にも効果があるとの記述がありましたので、試してみたところ良い結果となりました。
4年前
TAKE
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電話の受付です。
丁寧に対応してました。
立ち仕事ではないので、楽でした。
職場の雰囲気も良かったです。
上記の文章は次のように修正できます：
電話対応は丁寧であり、立ち仕事がないため、楽でした。
職場の雰囲気も良好でした。
丁寧に対応してました。
立ち仕事ではないので、楽でした。
職場の雰囲気も良かったです。
上記の文章は次のように修正できます：
電話対応は丁寧であり、立ち仕事がないため、楽でした。
職場の雰囲気も良好でした。
4年前
かぴさん
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苗物科はナス科とウリ科の接木苗を育てる。
バラ科はバラの育成を行う。
いちご科は親株から太郎二郎と苗を増やし、12月にはいちご狩りがオープンする。
交流館では自家製パンやソフトクリーム、スムージーなどを提供しており、地元で大切に育てられた野菜や果物、花も販売しています。
バラ科はバラの育成を行う。
いちご科は親株から太郎二郎と苗を増やし、12月にはいちご狩りがオープンする。
交流館では自家製パンやソフトクリーム、スムージーなどを提供しており、地元で大切に育てられた野菜や果物、花も販売しています。
4年前
たもねこ
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