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レビュー一覧（新着順）総件数：156,828件
今回かなり高評価だったといわれても、給与や昇給額が低いため、そのほとんどは反映されていないように感じる。
人事の面では社員の個人的な事情を考慮していない印象を受ける。
独身者であれば内示は2週間前という急な連絡であり、社員思いとは言い難い状況だ。
人事の面では社員の個人的な事情を考慮していない印象を受ける。
独身者であれば内示は2週間前という急な連絡であり、社員思いとは言い難い状況だ。
4年前
Gerbil
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上司が古い考えの人が多いため、飲み会も多々ある。
個人の自由参加と言われても、よっぽどの事情が無ければなかなか断りづらい。
また、2次会以上も大抵あり、お腹が空いてなくても食事に行ったり、強要もたまにある。
個人の自由参加と言われても、よっぽどの事情が無ければなかなか断りづらい。
また、2次会以上も大抵あり、お腹が空いてなくても食事に行ったり、強要もたまにある。
4年前
突き抜けさん
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期首に目標を立てさせられるが、達成度で評価されるための基準が不明確。
昇進しても給料はほとんど変わらず、仕事量と責任だけが増えることから、昇進する意欲が湧かない。
上司との面談で困ったことを相談しても改善が見られず、やる気を失ってしまう。
人財と言われているが、ただの人材扱いを受けている感じがしてしまう。
昇進しても給料はほとんど変わらず、仕事量と責任だけが増えることから、昇進する意欲が湧かない。
上司との面談で困ったことを相談しても改善が見られず、やる気を失ってしまう。
人財と言われているが、ただの人材扱いを受けている感じがしてしまう。
4年前
なああちゃん
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入社を希望した理由は職業安定所で仕事を探したときに、週休二日制で土日が休みの事務仕事しか他にないからです。
また、残業15時間、基本給14万以上、ボーナス有り、昇給ありという条件も魅力的でした。
また、残業15時間、基本給14万以上、ボーナス有り、昇給ありという条件も魅力的でした。
4年前
gns
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いろんな現場があり、勉強にもなることが多く作業によっては他でも応用できる現場もある。
資格が取れれば若くても長く続けることができるだけでなく、年配者が多いため経験を積むチャンスも多い。
一歩間違えれば大惨事につながる可能性もあるが、その分慎重さや責任感を身につける良い機会と言えるだろう。
資格が取れれば若くても長く続けることができるだけでなく、年配者が多いため経験を積むチャンスも多い。
一歩間違えれば大惨事につながる可能性もあるが、その分慎重さや責任感を身につける良い機会と言えるだろう。
4年前
コロロ
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![[FOLLICS]FR07 set](/media/image/official/thumbnail-2/5000/8552.jpg?20250629163601)
フィナロイドは3ヶ月分で、ローションは1ヶ月分ですよね？セットの組み合わせが変ではないかと思います。
私はローションを少量使用しているため、何とか調整しています。
私はローションを少量使用しているため、何とか調整しています。
4年前
宇治８mi
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花粉症にルパフィンと使用しています。
処方薬と比べて安価ではありませんが、多忙な仕事のためになかなか病院に行けないので重宝しています。
効果は国内の処方薬と大差を感じません。
私にはルパタジン+モンテルカストが合っているようです。
処方薬と比べて安価ではありませんが、多忙な仕事のためになかなか病院に行けないので重宝しています。
効果は国内の処方薬と大差を感じません。
私にはルパタジン+モンテルカストが合っているようです。
4年前
みほりん
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大容量でありがたいです。
副作用も感じられず、結構な量を使いますので、この容量はとても助かります。
毎日使用している私にとって、約一年間持ちますので、コスパが最強です。
副作用も感じられず、結構な量を使いますので、この容量はとても助かります。
毎日使用している私にとって、約一年間持ちますので、コスパが最強です。
4年前
セブンちゃん
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役員の人事判断が悪い。
現場社員が困って相談した際にも、周りの噂話的なものばかりを信用し、実際に現場に足を運ぶこともなく、現状を自身の目で全く見ようとしない。
結果として真面目に仕事をした人が辛い思いばかりして、サボって文句ばかり言っている人の方が色々と優遇される状況。
農協関連工場なので、いつも農協のご機嫌を取らなければならず、管理職は農協に対する対応にイラつき、それを現場の社員に当たり散らす事もしばしば。
結果として、入社した社員はろくでもない人材かもしくはとても優秀だが責任ばかり押し付けられ、責められることばかりで、耐えきれなく辞めてしまうかの2パターンとなっている。
現場社員が困って相談した際にも、周りの噂話的なものばかりを信用し、実際に現場に足を運ぶこともなく、現状を自身の目で全く見ようとしない。
結果として真面目に仕事をした人が辛い思いばかりして、サボって文句ばかり言っている人の方が色々と優遇される状況。
農協関連工場なので、いつも農協のご機嫌を取らなければならず、管理職は農協に対する対応にイラつき、それを現場の社員に当たり散らす事もしばしば。
結果として、入社した社員はろくでもない人材かもしくはとても優秀だが責任ばかり押し付けられ、責められることばかりで、耐えきれなく辞めてしまうかの2パターンとなっている。
4年前
ａｋｉｋｏ
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若い人が多い会社で、ワイワイと楽しい雰囲気があります。
場所によってやりがいがあることもありますが、営業の仕事では息抜きもできるのでストレスを感じません。
取引先とも仲良くなれば、色んな人脈が増えて将来にプラスの影響が期待できます。
自分の人生の第一歩としてこの会社を選んだことは、間違いなく良い選択だと思います。
場所によってやりがいがあることもありますが、営業の仕事では息抜きもできるのでストレスを感じません。
取引先とも仲良くなれば、色んな人脈が増えて将来にプラスの影響が期待できます。
自分の人生の第一歩としてこの会社を選んだことは、間違いなく良い選択だと思います。
4年前
Ｊ．Ｗ
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バイキング会場のレストランで、接客や配膳等の仕事をしていました。
こちらの部署は早朝からお昼、夕方前から夜中手前までの2部出勤でした。
つまり中抜けがあるって仕組みです。
良い点は昼寝が出来る。
午前休、午後休が存在するため、他部署と違って休みが多く感じる。
実際には休日数は変わりませんが、気持ちの持ちようです。
当時はインバウンドが徐々に増えてきていた時期ですので、異文化交流ができたり楽しかったです。
また繁忙期などは他部署から応援が来るのですが、レストラン部署から応援に他部署に行くことは一切なかったので、気は楽でした。
こちらの部署は早朝からお昼、夕方前から夜中手前までの2部出勤でした。
つまり中抜けがあるって仕組みです。
良い点は昼寝が出来る。
午前休、午後休が存在するため、他部署と違って休みが多く感じる。
実際には休日数は変わりませんが、気持ちの持ちようです。
当時はインバウンドが徐々に増えてきていた時期ですので、異文化交流ができたり楽しかったです。
また繁忙期などは他部署から応援が来るのですが、レストラン部署から応援に他部署に行くことは一切なかったので、気は楽でした。
4年前
ｍimi
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基本的に社員は、寮生活になります。
各部署では頻繁に飲み会が開催されていたように思います。
部署ごとに突然開催されますから、他部署と開催場所が一緒になって交流会になったり、他社様ともご一緒することもありました。
時代的に半強制参加の事もありましたが、なかなか参加に至らない社員でも隔てなく家族みたいな温かいものを感じていました。
各部署では頻繁に飲み会が開催されていたように思います。
部署ごとに突然開催されますから、他部署と開催場所が一緒になって交流会になったり、他社様ともご一緒することもありました。
時代的に半強制参加の事もありましたが、なかなか参加に至らない社員でも隔てなく家族みたいな温かいものを感じていました。
4年前
harunaaa
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他部署には多くの女性社員がいましたが、離職率が非常に高かったようです。
私も、わずか半年足らずで退職してしまいました。
プライベートな理由からの退職でしたが、温泉街は閉鎖的な一面もあるため、若者には向き合いがたい環境かもしれません。
私も、わずか半年足らずで退職してしまいました。
プライベートな理由からの退職でしたが、温泉街は閉鎖的な一面もあるため、若者には向き合いがたい環境かもしれません。
4年前
うら
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