りゅうせい
持ち出し部署でのダンボールに入った飲み物のピッキングは、体力をかなり消耗する作業だ。
他の部署と同じ給料で働くことに不満があった。
また、専属の正社員がうるさいせいで、長く続けられる人がいなかった。
本当に体力のある人だけがこの仕事を続けられそうだ。
6人の専属派遣も全員辞めてしまった。
株式会社 流通サービス
詳細情報
- 代表者
- 野村 眞一
- 郵便番号
- 3400032
- 所在地
- 埼玉県 草加市遊馬町７６９―１
- 電話番号
- 048-922-7221
- 親会社
- アルプス物流
- 設立年月
- 1974年10月
- 主業種
- 一般貨物自動車運送業（特別積合せ貨物運送業を除く）
- 従業種
- こん包業（組立こん包業を除く）
- 従業員数
- 2519
- 主な株主
- アルプス物流,東京中小企業投資育成,川添 耕一郎,川添 岩男,松本 道明
- 主な仕入先
- ヤマト運輸，日生流通運輸倉庫，キユーソー流通システム
- 主な販売先
- コープみらい，パルシステム生活協同組合連合会，協栄流通
- 資本金(千円)
- 240000
- 事業所数
- 110
- 株式公開
- あり
- 平均ボーナス(賞与)
- 36万円/年
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
レビュー
ｂｏｋｕ
冷凍と冷蔵食品の集品仕分け作業でコンベアから送られた商品を棚に補充する作業です。
パートですが社員とのコミュニケーションはあまりなく、休憩時間も短いです。
人手不足で有給休暇を取ることが難しい状況です。
みほたん
新人に対しての教育が非常に手厚い。
経験豊富な先輩が丁寧に指導し、放置されることはない。
ミスをしても叱られず、むしろどうすれば改善できるかを様々な視点から教えてくれる。
さらに、昇進に必要な資格取得のチャンスもある。
tunesan
年に１度ある定期昇給は数百円程度で、残業代はほとんど発生しない。
コロナの影響で仕事が増えたが、手当支給もわずかだった。
入社して1か月半で独り立ちできるが、時給換算すると最低賃金を下回ることもある。
一般社員とリーダーの給与面では差がなく、昇進しても責任や業務量が増えるだけでスキルアップやキャリアアップが難しい。
支所の管理職クラス以外で働き続けるのは厳しい給与水準。
らんらん
毎日同じルートを走るので最初は道を覚えるのが難しいかもしれないが、教育担当者も親切に丁寧に教えてくれるので入社して1ヶ月くらいで一人で回れるようになります。
配送車はMT、ATどちらもあるのでAT限定免許しか持っていない方でも簡単に運転できるので心配はいりません。
配送地域も固定なので毎日同じ組合員に会うので、人見知りの方でも問題なくやれると思います。
ぁかね
基本トラブルが無い限りは定時で帰れますし、配達が終わって事務仕事が終われば自由です。
皆さん携帯を見たり、おしゃべりしたりと自由に過ごしています。
シフトも組む前に皆さんの希望休をとるのですが、希望休は通りますよ。
事前に子供の行事予定がわかっていれば普通に文句も言われることもなく平日でも2連休も取れますよ。
トクトク
朝早いが、終わりも早く、家から近い職場なので16時に帰宅できる。
土日休みだが、夕方以降なら平日でもちょっとしたイベントを予定できる。
生協の組合員様宅に食料品や生活雑貨をお届けする仕事で、組合員様は感じの良い人が多く、毎週楽しい会話ややりとりができる。
jun-k
昇給はほとんど期待できないです。
配達する荷物の中には、飲料水や重いお米などが含まれており、エレベーターのない団地やアパートの上階に運ぶのは疲れることがあります。
時折マンションのエレベーター点検や停電があると、本当に大変です。
停電で31階まで荷物を持って上がらなければならなかった配送員もいました。
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