むむむ
まだ子どもが1歳だったので、よく熱を出し、休まなければなからなかったのですが、休みにくい雰囲気でした。
さらに休む場合は自分の代わりを見つけなければいけませんでした。
子どもが1歳で病気がちだったため、休むことが難しかった時期がありました。
その際は、自分の代わりを探す必要がある状況でした。
まだ子どもが1歳だったので、よく熱を出し、休まなければなからなかったのですが、休みにくい雰囲気でした。
さらに休む場合は自分の代わりを見つけなければいけませんでした。
子どもが1歳で病気がちだったため、休むことが難しかった時期がありました。
その際は、自分の代わりを探す必要がある状況でした。
2週間ほど、助手席に先輩が乗ってくれて指導してくれます。
丁寧に教えてくれるので、助かりました。
慣れない間はやりやすい配達コースにしてくれました。
助手席に先輩が乗ってくれて指導してくれたおかげで、とても助かりました。
慣れるまでに、やりやすい配達コースを案内してくれたんですよ。
子育て中の方が多く、子供が保育園に行っているという方もたくさんいたので、子供が熱を出した時は休みを取りやすかったです。
班に1人「待機」の人がいて、急な休みが出たときは待機の人が出勤するという形でした。
子育て中の方が多かったため、子供が熱を出した際に休んでいる人が多かったです。
1人だけ代わりの人が待機しており、急な欠員が出た際にはその人が出勤するシステムでした。
覚えてしまえば簡単ですよ〜と言われたが、体力的にキツい。
最初の2週間ぐらいは先輩がついて教えてくれるが、猛スピードでプレッシャーを感じる。
表が見にくい。
もう少しわかりやすくしてほしい。
新人に対する指導は厳しく、早すぎるペースで混乱してしまう。
ただ、一度覚えてしまえば問題ないというのは何とか納得できる。
ただ、情報が整理されて表示されると嬉しいだろう。