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大分キヤノンマテリアル　株式会社

説明

複写機・プリンターなどの化成品の製造

代表者

藤原雅次

郵便番号

8730008

所在地

大分県杵築市大字熊野字大平１番１１１

電話番号

0978-64-2111

親会社

キヤノン

設立年月

1998年1月

企業URL

https://mtrl.canon/ja/

業界

メーカー

主業種

他に分類されない化学工業製品製造業

従業員数

8,000万円

主な株主

キヤノン

主な仕入先

キヤノン，東海電化工業，住友理工，大新産業，協和製作所

主な販売先

キヤノン

資本金(千円)

80000

事業所数

株式公開

あり

資本金

8,000万円

売上高

2023年度589.16億円

営業利益

2023年度14.35億円

経営利益

2023年度14.80億円

純利益

2023年度9.66億円

資産合計

2023年度329.66億円

株主資本

2023年度120.65億円

営業利益率

2023年度2.44%

経常利益率

2023年度2.51%

売上伸び率

2023年度-0.14%

利益余剰金

2023年度119.85億円

平均昇給頻度

2年に1回

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全てに不満。
部門毎の評価になるため、使えない者が多く部門に所属していれば評価されやすい。
逆に優秀な人材が多い部門では全く評価されず、給料も上がらない現状がある。
このような制度は従業員のやる気を損ねるものと言えるだろう。

2.5

2年前

みきのぱぱ２

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女性もキャリアを目指すことができる職場です。
産休・育休の制度は整っており、周囲から理解も得られます。また、男性にも積極的な育休の取得を促しており、女性だけが仕事を続けにくいという風潮はありません。女性管理職も増加傾向にあります。実力主義の会社なので、定期の昇格試験に合格し、上司から高い評価を受けることで誰でも昇進することができます。

5.0

2年前

ダリア

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職場には様々な仕事内容があります。
工場内でも、間接部門と製造などの直接部門では、仕事内容や負担が異なります。
製造などは人数が多いため、残業は比較的少ないです。
一方、間接部門は人数が少ないため、時期によっては残業も発生しますが、上限時間が設けられており、残業代は確実に支払われるので安心して働くことができます。

5.0

2年前

れいれい

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職場は和気あいあいとして良い雰囲気です。
年齢層が若いため、課長や部長とも距離が近く、社長も気軽に声をかけてくれるので、相談しやすい環境だと感じます。
挨拶も積極的な素敵な会社です。

5.0

2年前

あきあき

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教育や研修は充実しています。
社内での研修はたくさんあり、希望すれば受けられます。
キヤノンものづくりセンターでの研修も素晴らしく、技術系だけでなく事務系の方にもパソコンスキルやマナー、コミュニケーションを含めた様々な研修が提供されています。
入社時や2.3.5.10年目などに行われる研修も充実しており、教育体制が整っています。

5.0

2年前

まいママ

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昇給する額や人数は決められており、全員同じ額ではなく高い人がいれば低い人もいます。
15年間勤めましたが、基本給は入社してから4万円程しか上がりませんでした（私の場合）。
役割等級を上げることで基本給が増加しますが、試験に受かりにくかった私は給与面で不満が溜まり、退職しました。