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株式会社 大分イカリテクノス
代表者
菊屋奈良義
郵便番号
8700807
所在地
大分県大分市大字八幡40番地の1
電話番号
097-534-4641
設立年月
1974年5月
創業年月
1971年6月
業界
コンサルティング・専門事務所
主業種
その他の建物サービス業
従業種
環境計量証明業
従業員数
2,000万円
主な仕入先
環境機器
主な販売先
病院,工場,学校,官公庁,一般個人
資本金(千円)
20000
株式公開
あり
資本金
2,000万円
母子家庭でワンオペの中勤務をしていたが、経営者や職員も子育てに理解があり、融通が利いた。
早退や遅刻に関しては有休の時間消化で処理してもらえ、欠勤にならないよう配慮して頂いていた。
社員同士の関係は良好。
事務員は女性しか雇用しておらず働きやすい。
残業、休日出勤は基本的になく、強要もされない。
賃金がさほど気にならなければ、雇用形態、環境だけで言えば働きやすくはあった。
→ 母子家庭でワンオペの中勤務をしましたが、経営者や職員は子育てに理解があり、私の早退や遅刻に柔軟に対応してくださいました。
社内の人間関係はとても良好で、事務員は全員女性で働きやすかったです。
残業や休日出勤はほとんどなく、無理強いもありませんでした。
給与以外の面では、働きやすい環境だと感じました。
早退や遅刻に関しては有休の時間消化で処理してもらえ、欠勤にならないよう配慮して頂いていた。
社員同士の関係は良好。
事務員は女性しか雇用しておらず働きやすい。
残業、休日出勤は基本的になく、強要もされない。
賃金がさほど気にならなければ、雇用形態、環境だけで言えば働きやすくはあった。
→ 母子家庭でワンオペの中勤務をしましたが、経営者や職員は子育てに理解があり、私の早退や遅刻に柔軟に対応してくださいました。
社内の人間関係はとても良好で、事務員は全員女性で働きやすかったです。
残業や休日出勤はほとんどなく、無理強いもありませんでした。
給与以外の面では、働きやすい環境だと感じました。

3年前
SA2
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昇給がなく低い賃金で、ボーナスも年2回だが、合計20万未満。
年間の休暇が100日以下で、以前は90日未満だった。
基本的には日曜祭日が休みではあるが、年末には掃除のため出勤を強制されることもある。
退職の主な理由は、副社長の存在であり、パワハラや人格否定、嫌がらせが日常茶飯事である。
個人経営の特徴である私用の業務への組み込みや介護の依頼も経験したことがある。
注意が必要です。
年間の休暇が100日以下で、以前は90日未満だった。
基本的には日曜祭日が休みではあるが、年末には掃除のため出勤を強制されることもある。
退職の主な理由は、副社長の存在であり、パワハラや人格否定、嫌がらせが日常茶飯事である。
個人経営の特徴である私用の業務への組み込みや介護の依頼も経験したことがある。
注意が必要です。

3年前
yu
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