テーマ名
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神戸 信用金庫
代表者
西多 弘行
郵便番号
6500035
所在地
兵庫県神戸市中央区浪花町61番地
電話番号
078-391-8011
設立年月
1933年9月
企業URL
https://www.shinkinbank.co.jp/
業界
金融・保険
主業種
信用金庫・同連合会
従業員数
376
資本金(千円)
1673470
事業所数
24
株式公開
あり
平均昇給頻度
1年に1回
女性のキャリアについては、資格の取得を推奨し、保険商品等について学び、役職に就くことも可能となります。
産休育休は子供ができた際に取得可能です。
復帰後は早めに帰宅したり、休みを取ることも可能です。
投資信託や保険の販売に興味のある方は、会社で行われる勉強会を通じて知識を身につけることができます。
産休育休は子供ができた際に取得可能です。
復帰後は早めに帰宅したり、休みを取ることも可能です。
投資信託や保険の販売に興味のある方は、会社で行われる勉強会を通じて知識を身につけることができます。

3年前
su
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勉強会があるため、保険商品についての知識を学ぶことができるだろう。
働く人々の雰囲気に惹かれて入社を決めた。
活気溢れる仕事ができるかもしれない。そして、事務の仕事がしたいと思った。
働く人々の雰囲気に惹かれて入社を決めた。
活気溢れる仕事ができるかもしれない。そして、事務の仕事がしたいと思った。

3年前
めっぺ
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窓口は事務ではなく、営業も行わなければならないということ。
投資信託や保険の商品の販売が多い。
休みが忙しい日は取りにくい。
好きなときに休むことが難しかった。
窓口業務は純粋な事務作業だけでなく、保険や投資信託の商品を販売することもある。
また、繁忙期は休暇を取りにくく、自由に休むことが難しい。
投資信託や保険の商品の販売が多い。
休みが忙しい日は取りにくい。
好きなときに休むことが難しかった。
窓口業務は純粋な事務作業だけでなく、保険や投資信託の商品を販売することもある。
また、繁忙期は休暇を取りにくく、自由に休むことが難しい。

3年前
ろば
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窓口業務や後方業務をローテーションで数ヶ月ごとに交代しなければならないため、預金業務全般を覚える必要があります。
さらに投資信託や保険の窓販もノルマがあるため、やることが非常に多いです。
さらに投資信託や保険の窓販もノルマがあるため、やることが非常に多いです。

3年前
バーバラ
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信用金庫で働いていた時、窓口業務や為替など様々な仕事をこなしていました。
そのおかげで幅広い知識を身につけることができましたし、金融や保険の知識が深まったと感じています。
定期的に行われる勉強会も役立ちましたし、しっかりした研修制度もありがたかったです。
そのおかげで幅広い知識を身につけることができましたし、金融や保険の知識が深まったと感じています。
定期的に行われる勉強会も役立ちましたし、しっかりした研修制度もありがたかったです。

3年前
ひめニャン
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事務で採用されているにも関わらず、保険や投資信託の販売のノルマがあったり、忙しい時期は十分なお昼休憩を取れなかったりすることが不満だった。
大手企業には専門部署があるが、信用金庫にはそれがなく、窓口業務をしながらセールスもしなければならないため、見返りがない点もストレスだった。
残業は基本的に避けられたが、ノルマ未達成時には帰りにくい雰囲気が漂っていた。
大手企業には専門部署があるが、信用金庫にはそれがなく、窓口業務をしながらセールスもしなければならないため、見返りがない点もストレスだった。
残業は基本的に避けられたが、ノルマ未達成時には帰りにくい雰囲気が漂っていた。

3年前
柚子
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男性の育児休業は取らないのが当たり前の雰囲気。
また女性の育児休業の働き方は、時短勤務を取らせない運用をしているようで、有給・時間単位年休・看護休暇をうまく使用するしかないので、子育て世代の女性は働きにくいと思う。
有給休暇はリフレッシュ休暇以外、自由に取れる雰囲気はない。
男性も育児休暇を取得することが珍しい状況であり、女性は時短勤務を難しくされているため、子育て中の女性にとって働きにくい環境だと感じます。
また、有給休暇もリフレッシュ目的以外に取りづらい空気が漂っています。
また女性の育児休業の働き方は、時短勤務を取らせない運用をしているようで、有給・時間単位年休・看護休暇をうまく使用するしかないので、子育て世代の女性は働きにくいと思う。
有給休暇はリフレッシュ休暇以外、自由に取れる雰囲気はない。
男性も育児休暇を取得することが珍しい状況であり、女性は時短勤務を難しくされているため、子育て中の女性にとって働きにくい環境だと感じます。
また、有給休暇もリフレッシュ目的以外に取りづらい空気が漂っています。

3年前
えんさま
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