テーマ名
このテーマへのご意見はこちら
ウィルハウス 株式会社
代表者
伊良原 勉
郵便番号
5918025
所在地
大阪府 堺市北区長曽根町10 柳生第2ビル2階
電話番号
072-246-3123
設立年月
2001年10月
主業種
不動産代理業・仲介業
従業種
不動産管理業
従業員数
20
主な仕入先
積水ハウス,大和ハウス工業
主な販売先
一般個人
資本金(千円)
10000
株式公開
あり
不動産業界では珍しい、シフト制による平日完全週休2日制がうれしかった。
時間外勤務も少なく、ワークライフバランスが比較的良かったと思う。
お客様への個人の携帯電話からの連絡が基本的に禁止されており、他の同僚と違って休日に頻繁に電話やLINEが鳴らなくてよかった。
また、ボーナスはなかったが、給与が比較的高かった。
基本給以外にも、さまざまな歩合給率が高かった。
時間外勤務も少なく、ワークライフバランスが比較的良かったと思う。
お客様への個人の携帯電話からの連絡が基本的に禁止されており、他の同僚と違って休日に頻繁に電話やLINEが鳴らなくてよかった。
また、ボーナスはなかったが、給与が比較的高かった。
基本給以外にも、さまざまな歩合給率が高かった。

3年前
ドクターイエロー
このレビューへのご意見はこちら
営業のため、有給休暇を取ることが難しかった。
時間外勤務は無断で禁止されていたが、急な案件には休みの日に出向いて対応していた。
従業員の質が低く、企業の将来性に疑問を感じ、退職することとなった。
現在は上司も変わり、体制が変化したことで当時の悩みも解消されつつあると思います。
時間外勤務は無断で禁止されていたが、急な案件には休みの日に出向いて対応していた。
従業員の質が低く、企業の将来性に疑問を感じ、退職することとなった。
現在は上司も変わり、体制が変化したことで当時の悩みも解消されつつあると思います。

3年前
シンイチ
このレビューへのご意見はこちら
不動産業界では珍しい、シフト制による平日完全週休2日制がうれしかった。
時間外勤務も少なく、ワークライフバランスが比較的良かったと思う。
お客様への個人の携帯電話からの連絡が基本的に禁止されており、他の同僚と違って休日に頻繁に電話やLINEが鳴らなくてよかった。
また、ボーナスはなかったが、給与が比較的高かった。
基本給以外にも、さまざまな歩合給率が高かった。
時間外勤務も少なく、ワークライフバランスが比較的良かったと思う。
お客様への個人の携帯電話からの連絡が基本的に禁止されており、他の同僚と違って休日に頻繁に電話やLINEが鳴らなくてよかった。
また、ボーナスはなかったが、給与が比較的高かった。
基本給以外にも、さまざまな歩合給率が高かった。

3年前
ドクターイエロー
このレビューへのご意見はこちら
営業のため、有給休暇を取ることが難しかった。
時間外勤務は無断で禁止されていたが、急な案件には休みの日に出向いて対応していた。
従業員の質が低く、企業の将来性に疑問を感じ、退職することとなった。
現在は上司も変わり、体制が変化したことで当時の悩みも解消されつつあると思います。
時間外勤務は無断で禁止されていたが、急な案件には休みの日に出向いて対応していた。
従業員の質が低く、企業の将来性に疑問を感じ、退職することとなった。
現在は上司も変わり、体制が変化したことで当時の悩みも解消されつつあると思います。

3年前
シンイチ
このレビューへのご意見はこちら
関連するテーマ
関連するテーマ
アクセスランキング
アクセスランキング