ＥＩＺＯ　株式会社| 製造業 | DARK REVIEW | 口コミ,レビュー

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ＥＩＺＯ　株式会社

代表者

実盛　祥隆

郵便番号

9240038

所在地

石川県　白山市下柏野町１５３

電話番号

076-275-4121

設立年月

1968年3月

主業種

電子計算機・同付属装置製造業

従業員数

761

主な株主

日本トラスティ・サービス信託銀,北陸銀行,北國銀行,日本マスタートラスト信託銀行,三井住友信託銀行

主な仕入先

東芝デバイス，ジャパンディスプレイ，トーメンデバイス

主な販売先

ＥＩＺＯ　Ｅｕｒｏｐｅ　ＧｍｂＨ，ジェイ・ティ

資本金(千円)

4425000

事業所数

株式公開

あり

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産休を取得し、時短勤務で復帰されている方々が多くいます。
小学校3年生まで時短勤務が可能であり、16時までの勤務になることもあるようです。
通常は1年で復帰する方が多いですが、2年かけて復帰される方もいらっしゃいます。

3.5

2年前

パシコ

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有給は100パーセント取得できます。
年に5日取得は絶対取らなければならず、会社全体としては10日取得を目標とします。
急な体調不良でも問題なく取れるし、土曜出勤がある週に土曜に有給を当てるか、別の平日で取るかもできます。

4.2

2年前

ナオリン

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ラベルを貼る作業では、失敗してはダメ。
外観検査でミスを見つけられてはダメ。
ゴミが入って貼り直してはダメという条件の中においても、スピードも求められるため、一つは緩和されるべきだと感じます。

3.5

2年前

やすこさん

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近年、ワークライフバランスに力を入れており、残業せずに定時時間内に業務を遂行するよう奨励しています。
これが賞与制度にも反映される取り組んでいます。
女性従業員の有給取得率も非常に高く、どの部門でも有給休暇を取得しやすい環境と言えます。
また、一部部門では総合職のみですが、フレックス勤務も導入されており、柔軟な働き方が可能です。

4.5

3年前

mstea

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パソコンの製造業務は単純なライン作業でしたが、向いてる人は向いています。
同じことの繰り返しですが、分かるまで教えてくれるし、作る種類が変わるごとにミスがないように確認してくれました。
合わない人が近くにいて、仕事しづらい場合はすぐに配置移動もしてくれました。

4.2

3年前

みきんこ

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産休、育休をとっている女性は多いが、繁忙期を避けたり、早く復帰しないと置いて行かれるなどというプレッシャーを感じることもあります。
ほとんどの女性は半年〜1年で復帰する傾向がありますが、女性比率の高い職場では取得しやすい環境にあるでしょう。