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株式会社　エーコープ熊本
代表者
加耒　誠一
郵便番号
8600085
所在地
熊本県　熊本市北区高平２―２５―５７
電話番号
096-344-6337
親会社
熊本県経済農業協同組合連合会
設立年月
1970年12月
主業種
他に分類されないその他の各種商品小売業
従業種
各種食料品小売業
従業員数
56
主な株主
熊本県経済農業協同組合連合会,全国農業協同組合連合会
主な仕入先
熊本県経済連，全農，日立コンシューママーケティング
主な販売先
県下ＪＡ，一般顧客
資本金(千円)
230000
事業所数
1
株式公開
あり
レビュー
星 ※必須
ある部の責任者がパワハラ・モラハラで、休みを取るためには毎回了承を得なければならない状況です。
また、気分次第でぶつぶつ文句を言われることもあり、聞くに堪えません。
業務個人主義なため、一人ひとり指導内容が異なり、混乱を招きます。
このような状況下では、仕事を遂行する際には察知能力が必要とされ、結果的に難しい職場となっています。
同じ意味を持ちながら、形容動詞を削除した文章は以下の通りです。
2.5
2年前
さま
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社内の社員同士は良好な関係を築いており、にこやかな雰囲気が漂っています。
そのため、のんびりとした雰囲気の中で仕事がスムーズに進むと思います。
4.5
2年前
いわし雲
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評価制度や待遇に不満があります。
多くの場合、嘱託社員からスタートし、正社員になることが難しく、賞与や昇給も少ないため、生活が厳しいです。
そのため、この会社をお勧めできません。
2.0
2年前
barbie
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テレワーク、リモートワークに対する取り組みが不十分であることがあります。
この仕事では、テレワークやリモートワークを希望できない方もいます。
そのため、おすすめしづらい状況です。
コロナ禍の中で、テレワークやリモートワークができない理由は案外深刻かもしれません。
2.5
2年前
猫ちゃん
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評価制度や待遇に関しての状況はあまり良くない。人事考課があり、給料が上昇するためには直属の上司に気に入られる必要がある。
基本給や賞与が少ないため、厳しい状況である。
2.5
2年前
グレゴリー
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テレワークやリモートワークがないため、現場主義の環境下で働きづらい状況にあります。
また、取り組みも弱く改善を望んでいます。
コロナ禍の中、テレワークやリモートワークが必要だと感じています。
2.5
2年前
しゅんいちろう
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自分のペースで、やりがいのある仕事。
仕事量も豊富で、頑張った分だけ報われる。
4.2
2年前
うみくん
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休暇はシフト制のため、基本的に土日は休むことがまずできない。
残業が非常に多いため、ワークライフバランスは難しい。
→ 休暇はシフト制で土日は取れない。
残業も多く、ワークライフバランスが難しい状況だ。
3.0
2年前
ぬす
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