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キステム 株式会社
代表者
井門 一美
郵便番号
5200047
所在地
滋賀県 大津市浜大津1―4―12
電話番号
077-523-0200
設立年月
1969年9月
主業種
受託開発ソフトウェア業
従業種
事務用機械器具卸売業
従業員数
230
主な株主
ケイアイ興業,知新システム,レーク商事,井門 一美,日本電気
主な仕入先
日本電気,NECネクサソリューションズ,エプソン
主な販売先
滋賀県,大津市,草津市,NECリース,滋賀銀行
資本金(千円)
50000
事業所数
4
株式公開
あり
※必須
同期の人でもこういう業界なので少ないが、何名か女性の方も入社していた。
特に男性との業務差別などはなかった印象だ。
その当時の情報では、その後の状況は様々だが、出向先は大きな企業が多いのでコンプライアンスもあると思われる。
それ相応の待遇を受けられると考えられる。
3.5
2年前
ポム&ムム
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出向先でオフコンのシステムの開発業務を行いました。
COBOLの日本語化したCORALという日立製の言語の開発に携われた経験で、受発注のシステムの仕組みが分かりその後のスキルアップに繋がりました。
月に1回ぐらいのプログラムの改修メインですが、経験として活かせていると今でも思っています。
出向先でオフコンのシステムの開発業務を行いました。
COBOLの日本語化したCORALという言語の開発に携われた経験は、受発注のシステムの仕組みを理解させ、スキルアップにつながりました。
現在も、1ヶ月に1度ほどのプログラム改修作業を主にしていますが、この経験が役立っていると感じています。
4.0
2年前
まし
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業務内容は、出向先や派遣先によって大きく変わりますが、システム会社の出向なので技術的な業務になります。
エンジニアとして成長したいなら、出向先でスキルを磨ける環境だと思います。
作業の繰り返しもあるかもしれませんが、出向先は選定されているため、それほど過酷な業務ではないと考えられます。
3.5
2年前
*雪兎*
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その頃は第二種情報処理技術者の資格を取ると、1ヶ月に1万円ほどの資格手当が付いた。
このような資格取得が昇給や人事評価につながり、業務に取り組む上でやりがいを感じられると思います。
3.5
2年前
red
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特にやりがいは発生しないと思います。
出向先の企業の人の言うことを聞いて従順に業務を熟せればなんの問題もありませんが、雑用だけでスキルアップは望めませんでした。
自身に与えられた出向先に左右される場合があるので注意が必要です。
2.5
2年前
いまかず
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基本的に業務の勤務地は派遣された先の企業で働くことが多いです。
そのため、そこで一緒に働くメンバーとの関係が重要になります。
しかし、中には自分と合わない人もいるかもしれません。
そういう場合、辛抱強く我慢しなければならず、私はそのような状況を長く続けることが難しかったため、2年半で退職することにしました。
3.5
2年前
サダ
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昇給は1年に1回ありますが、微々たるものです。
賞与もはじめは3回あり満足いくものでしたが、その内親会社の家電を購入するものが評価されるといったあり得ない評価制度のもとに賞与もなくなっていきました。
残業の手当も平均以下という額に気づいたのも退職してからのことでした。
→ 昇給は1年に1回ありますが、微々たるものです。
元々は賞与も3回あったのですが、最近では親会社の特定商品を購入することが評価される評価制度の影響で賞与が減少傾向にあります。
また、残業手当も平均以下だということに気付いたのは転職後でした。
2.5
2年前
ミートレア
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