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テーマ名
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株式会社 ヒューマンネット
代表者
濱田 富裕
郵便番号
7315116
所在地
広島県 広島市佐伯区八幡１―１８―１
電話番号
082-926-1661
設立年月
1996年3月
主業種
他に分類されない広告業
従業種
その他の情報サービス業
従業員数
21
主な仕入先
エル・コーポレーション，ゼンリン，リコーリース
主な販売先
広告代理店，印刷会社，百貨店，ディベロッパー，官公庁
資本金(千円)
10000
株式公開
あり
私が行っていた業務はチラシを指定されたエリアに投函するポスティング業務でした。
干渉されずに一人で仕事ができることが何より良かったと思いました。
連絡が来るのも中間報告と就業の時のみなのも良いですね。
仕事内容も、投函禁止エリアさえ守れば特に難しいことが無いのも良かったと思います。
→
指定されたエリアにチラシを投函するポスティング作業をしていました。
一人で集中して仕事ができることが何よりも嬉しかったです。
連絡があるのも仕事時や中間報告だけで、それ以外は自由な時間が取れるのも魅力的です。
仕事内容も、投函禁止エリアだけ気をつければ特に難しいことはなかったと感じます。
干渉されずに一人で仕事ができることが何より良かったと思いました。
連絡が来るのも中間報告と就業の時のみなのも良いですね。
仕事内容も、投函禁止エリアさえ守れば特に難しいことが無いのも良かったと思います。
→
指定されたエリアにチラシを投函するポスティング作業をしていました。
一人で集中して仕事ができることが何よりも嬉しかったです。
連絡があるのも仕事時や中間報告だけで、それ以外は自由な時間が取れるのも魅力的です。
仕事内容も、投函禁止エリアだけ気をつければ特に難しいことはなかったと感じます。
2年前
ジ～ちゃん
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私が行っていた業務はチラシを指定されたエリアに投函するポスティング業務でした。
干渉されずに一人で仕事ができることが何より良かったと思いました。
連絡が来るのも中間報告と就業の時のみなのも良いですね。
仕事内容も、投函禁止エリアさえ守れば特に難しいことが無いのも良かったと思います。
→
指定されたエリアにチラシを投函するポスティング作業をしていました。
一人で集中して仕事ができることが何よりも嬉しかったです。
連絡があるのも仕事時や中間報告だけで、それ以外は自由な時間が取れるのも魅力的です。
仕事内容も、投函禁止エリアだけ気をつければ特に難しいことはなかったと感じます。
干渉されずに一人で仕事ができることが何より良かったと思いました。
連絡が来るのも中間報告と就業の時のみなのも良いですね。
仕事内容も、投函禁止エリアさえ守れば特に難しいことが無いのも良かったと思います。
→
指定されたエリアにチラシを投函するポスティング作業をしていました。
一人で集中して仕事ができることが何よりも嬉しかったです。
連絡があるのも仕事時や中間報告だけで、それ以外は自由な時間が取れるのも魅力的です。
仕事内容も、投函禁止エリアだけ気をつければ特に難しいことはなかったと感じます。
2年前
ジ～ちゃん
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まず横柄な態度のチーフが居ます。
末端のポスティング作業員にはあまり関わりがありませんがかなり大きな声で社員、パートを叱責している場面は多々見受けられます。
また急遽配布エリアが変わる事もあり、配布禁止箇所がしっかりとチェックされていない場合があり、怒られることもあります。
1番問題なのが、ポスティングをする拠点です。
会社は勝手に地図で「ここが拠点」と決めて配布するチラシを置きますが、その土地、建物所有者には一言も無く、紙一枚に連絡先を書いたものを貼って何の躊躇いもなく不法侵入をしています。
階段下やロビー横、メールボックス付近など様々ですが、企業として如何なものかと思います。
末端のポスティング作業員にはあまり関わりがありませんがかなり大きな声で社員、パートを叱責している場面は多々見受けられます。
また急遽配布エリアが変わる事もあり、配布禁止箇所がしっかりとチェックされていない場合があり、怒られることもあります。
1番問題なのが、ポスティングをする拠点です。
会社は勝手に地図で「ここが拠点」と決めて配布するチラシを置きますが、その土地、建物所有者には一言も無く、紙一枚に連絡先を書いたものを貼って何の躊躇いもなく不法侵入をしています。
階段下やロビー横、メールボックス付近など様々ですが、企業として如何なものかと思います。
2年前
kazu43
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まず横柄な態度のチーフが居ます。
末端のポスティング作業員にはあまり関わりがありませんがかなり大きな声で社員、パートを叱責している場面は多々見受けられます。
また急遽配布エリアが変わる事もあり、配布禁止箇所がしっかりとチェックされていない場合があり、怒られることもあります。
1番問題なのが、ポスティングをする拠点です。
会社は勝手に地図で「ここが拠点」と決めて配布するチラシを置きますが、その土地、建物所有者には一言も無く、紙一枚に連絡先を書いたものを貼って何の躊躇いもなく不法侵入をしています。
階段下やロビー横、メールボックス付近など様々ですが、企業として如何なものかと思います。
末端のポスティング作業員にはあまり関わりがありませんがかなり大きな声で社員、パートを叱責している場面は多々見受けられます。
また急遽配布エリアが変わる事もあり、配布禁止箇所がしっかりとチェックされていない場合があり、怒られることもあります。
1番問題なのが、ポスティングをする拠点です。
会社は勝手に地図で「ここが拠点」と決めて配布するチラシを置きますが、その土地、建物所有者には一言も無く、紙一枚に連絡先を書いたものを貼って何の躊躇いもなく不法侵入をしています。
階段下やロビー横、メールボックス付近など様々ですが、企業として如何なものかと思います。
2年前
kazu43
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人の入れ替わりが激しく、人材育成も出来ない。
パワハラ気質のある上司が多いため、若い社員はすぐに辞めてしまう。
おすすめできる会社ではないと思います。
上司が気持ちを改めることができれば状況は変わるかもしれませんが、現状では難しいです。
勤続年数も最長でも10年程度。
残業時間はみなし残業代のみで金曜日や土曜日には朝7時から深夜0時を超えて配送することもよくあります。
給料と仕事内容のバランスが取れていないため不満がかなりあります。
デジタルな時代の中でアナログ式を継続している会社で、未練を感じることはありません。
精神的にも肉体的にも限界に達しているため、無理せず自分の力でできる範囲内で働いていきます。
パワハラ気質のある上司が多いため、若い社員はすぐに辞めてしまう。
おすすめできる会社ではないと思います。
上司が気持ちを改めることができれば状況は変わるかもしれませんが、現状では難しいです。
勤続年数も最長でも10年程度。
残業時間はみなし残業代のみで金曜日や土曜日には朝7時から深夜0時を超えて配送することもよくあります。
給料と仕事内容のバランスが取れていないため不満がかなりあります。
デジタルな時代の中でアナログ式を継続している会社で、未練を感じることはありません。
精神的にも肉体的にも限界に達しているため、無理せず自分の力でできる範囲内で働いていきます。
2年前
fnaga
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人の入れ替わりが激しく、人材育成も出来ない。
パワハラ気質のある上司が多いため、若い社員はすぐに辞めてしまう。
おすすめできる会社ではないと思います。
上司が気持ちを改めることができれば状況は変わるかもしれませんが、現状では難しいです。
勤続年数も最長でも10年程度。
残業時間はみなし残業代のみで金曜日や土曜日には朝7時から深夜0時を超えて配送することもよくあります。
給料と仕事内容のバランスが取れていないため不満がかなりあります。
デジタルな時代の中でアナログ式を継続している会社で、未練を感じることはありません。
精神的にも肉体的にも限界に達しているため、無理せず自分の力でできる範囲内で働いていきます。
パワハラ気質のある上司が多いため、若い社員はすぐに辞めてしまう。
おすすめできる会社ではないと思います。
上司が気持ちを改めることができれば状況は変わるかもしれませんが、現状では難しいです。
勤続年数も最長でも10年程度。
残業時間はみなし残業代のみで金曜日や土曜日には朝7時から深夜0時を超えて配送することもよくあります。
給料と仕事内容のバランスが取れていないため不満がかなりあります。
デジタルな時代の中でアナログ式を継続している会社で、未練を感じることはありません。
精神的にも肉体的にも限界に達しているため、無理せず自分の力でできる範囲内で働いていきます。
2年前
fnaga
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地域別に決められており、週2回程度自宅まで配達してくれます。
取りに行かなくても良いので、とてもありがたいです。
慣れれば家を覚えることができるので、スムーズに配達が行われます。
一日に多くの数を処理することができれば、月に約2万円ほど稼げるでしょう。
ただ黙々と仕事をこなすだけなので、人間関係は皆無で自分のペースで作業ができるのが魅力です。
不在時は宅配ボックスに商品を入れてくれます。
取りに行かなくても良いので、とてもありがたいです。
慣れれば家を覚えることができるので、スムーズに配達が行われます。
一日に多くの数を処理することができれば、月に約2万円ほど稼げるでしょう。
ただ黙々と仕事をこなすだけなので、人間関係は皆無で自分のペースで作業ができるのが魅力です。
不在時は宅配ボックスに商品を入れてくれます。
2年前
けいたママ
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地域別に決められており、週2回程度自宅まで配達してくれます。
取りに行かなくても良いので、とてもありがたいです。
慣れれば家を覚えることができるので、スムーズに配達が行われます。
一日に多くの数を処理することができれば、月に約2万円ほど稼げるでしょう。
ただ黙々と仕事をこなすだけなので、人間関係は皆無で自分のペースで作業ができるのが魅力です。
不在時は宅配ボックスに商品を入れてくれます。
取りに行かなくても良いので、とてもありがたいです。
慣れれば家を覚えることができるので、スムーズに配達が行われます。
一日に多くの数を処理することができれば、月に約2万円ほど稼げるでしょう。
ただ黙々と仕事をこなすだけなので、人間関係は皆無で自分のペースで作業ができるのが魅力です。
不在時は宅配ボックスに商品を入れてくれます。
2年前
けいたママ
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大きなカタログも小さな葉書も一律同じ値段です。
カタログが多いときは重いので何度か家と往復する必要があります。
たまにGPSで配達した記録を取る必要がある場合があります。
カタログも葉書も同じ値段で、カタログが多い場合は重くて何度も家との往復が必要になります。
時折、GPSで配達記録を取る必要もあります。
カタログが多いときは重いので何度か家と往復する必要があります。
たまにGPSで配達した記録を取る必要がある場合があります。
カタログも葉書も同じ値段で、カタログが多い場合は重くて何度も家との往復が必要になります。
時折、GPSで配達記録を取る必要もあります。
2年前
なおしゅん
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大きなカタログも小さな葉書も一律同じ値段です。
カタログが多いときは重いので何度か家と往復する必要があります。
たまにGPSで配達した記録を取る必要がある場合があります。
カタログも葉書も同じ値段で、カタログが多い場合は重くて何度も家との往復が必要になります。
時折、GPSで配達記録を取る必要もあります。
カタログが多いときは重いので何度か家と往復する必要があります。
たまにGPSで配達した記録を取る必要がある場合があります。
カタログも葉書も同じ値段で、カタログが多い場合は重くて何度も家との往復が必要になります。
時折、GPSで配達記録を取る必要もあります。
2年前
なおしゅん
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手紙を配布するだけで対面はないと聞いていたのに、ポストのないお店がありました。
持ち戻す必要がある場合もありますが、申請しても配れない物が入っていて避けるのが大変です。
持ち戻す必要がある場合もありますが、申請しても配れない物が入っていて避けるのが大変です。
3年前
エコモン
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手紙を配布するだけで対面はないと聞いていたのに、ポストのないお店がありました。
持ち戻す必要がある場合もありますが、申請しても配れない物が入っていて避けるのが大変です。
持ち戻す必要がある場合もありますが、申請しても配れない物が入っていて避けるのが大変です。
3年前
エコモン
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