hidepyon
私は高齢なので成長はありませんが、大手企業の倉庫に派遣として仕事をしています。
大手企業の社員は管理やメンテナンスを担当し、一方で派遣は現場で働いています。
ただ、派遣の生産性は大手企業が把握しており、若くて生産性が高ければ、正社員や契約社員へのパスワークもあるかもしれません。
私は高齢なので成長はありませんが、大手企業の倉庫に派遣として仕事をしています。
大手企業の社員は管理やメンテナンスを担当し、一方で派遣は現場で働いています。
ただ、派遣の生産性は大手企業が把握しており、若くて生産性が高ければ、正社員や契約社員へのパスワークもあるかもしれません。
面接や履歴書不要で、事務所に登録するだけで採用されます(犯罪者以外)。
倉庫の出退勤チェックが厳しく、出勤時は名札を3回スキャンし、名簿に1回チェックします。
退勤時は金属ゲートをくぐり持ち物チェックもあります(窃盗防止のため)。
毎回手間ですが、安全を守るため必要な措置です。