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サンワサプライ 株式会社
代表者
山田 哲也
郵便番号
7000825
所在地
岡山県 岡山市北区田町1―10―1
電話番号
086-223-3311
設立年月
1951年10月
創業年月
1982年3月
主業種
事務用機械器具製造業
従業種
事務用機械器具卸売業
従業員数
295
主な株主
サンワサプライ,山田 哲也,山田 省三,山田 ツボミ,山田 陽子
主な仕入先
サンワ香港,難波プレス工業,竹久工業,トランセンドジャパン
主な販売先
アマゾンジャパン,ヨドバシカメラ,エディオン,ビックカメラ
資本金(千円)
30000
事業所数
6
株式公開
あり
※必須
人間関係はとても良く、先輩や上司とも話しやすいです。親身になってくれる方もたくさんいます。売上達成で海外研修のチャンスもあります。
給与制度は新しく変わったばかりなので発展途上感がありますが、以前よりも改善されている印象です。
4.2
2年前
ぷにこ
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福利厚生は良くない。
また、残業代はみなし支給で明確に何時間以上支給されるとも明示されていないため不明だ。
申請をすれば一応貰えるが、周りがあまり申請していない状況なので申請がとても難しく、結局サービス残業になっている。
人事制度が変わった影響で研修や会議が多く、管理職はそれに追われている印象がある。
2.8
2年前
まつよし
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会議、打ち合わせが多い。
時間を取られるにもかかわらず、営業活動量は減らすなとのことで必然的に打ち合わせなどは時間外となるが、残業手当は出ない。
レポートや報告書などの提出物も多い。

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会議や打ち合わせが続く中、営業活動量を減らさずに進めるよう求められるため、時間外の作業が増えています。
しかしその分残業手当は支給されませんし、提出物も多くあります。
3.5
3年前
くうこ
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オフィスには観葉植物が置かれており、人間関係も良好だと感じます。
ただし、仕事中の私語は朝礼で注意されることがあります。
3.5
3年前
Wawa
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カメラがたくさん設置されており、全て社長のパソコンで見られているので監視されている。
売上などのランキングが数字で管理されている。
部屋には多数のカメラが取り付けられており、それらは社長のパソコンでモニターされている。
売上やその他のデータはすべて数字で管理されているようだ。
3.2
3年前
その
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福利厚生はよくない。
残業代が基本的に出ない(申請が難しい)、サービス残業となることもある。
時間外に掃除の時間も設けられている。
2.5
3年前
だんころ
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代表回線の電話、管轄地域の電話、ダイヤルイン、全ての電話を取ることになります。
代表回線はコールセンターの役割も担い、営業事務やサポートセンターでもあります。
見積もりや受注、納期回答、不具合品交換手配など、様々な業務が同時進行しています。
出荷の締め切りを守りつつ、常に優先順位を考えながらタスクをこなす必要があります。
3.5
3年前
Mさん。
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部署との連携が必要です。
商品に関することがわからなければ開発部門に尋ね、納期が見えなければ仕入れ部に相談し、入金については総務に問い合わせます。
また、直販サイトも運営しており、購入者からの問い合わせは該当する部署に電話で回します。
クレーム対応も担当することがあり、お客様や社内の方との間で苦労することも多いです。
顔が見えない電話対応であるため、言葉使いに気をつける必要があります。
1年目は大変だけど、営業アシスタントの先輩方が親切で丁寧にサポートしてくれるので安心です。
3.5
3年前
65ATHV5M
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