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今年度は前年度比110%の成果を上げることができました。
これは社内営業チームの連携が良かったからだと言えます。
具体的には、毎朝のミーティングで互いの情報共有を徹底し、声かけを行うことでチーム内の連携感が増し、その結果成果が現れました。
中間決算の際には達成率が60%前後だったものを後半期で挽回できたと考えられます。
一方で来客に対するクレームが12件あり、今後は営業拡大だけでなく、顧客満足度の改善も考えていく必要があると思います。
今年度は前年度比110%の成果を上げることができました。
これは社内営業チームの連携が良かったからだと言えます。
具体的には、毎朝のミーティングで互いの情報共有を徹底し、声かけを行うことでチーム内の連携感が増し、その結果成果が現れました。
中間決算の際には達成率が60%前後だったものを後半期で挽回できたと考えられます。
一方で来客に対するクレームが12件あり、今後は営業拡大だけでなく、顧客満足度の改善も考えていく必要があると思います。
今年度は前年度よりも多くの営業を取ることができた。
これも私の努力の結果だ。
来年度もさらに多くの営業を獲得できると確信している。
クレームが増加しているとの報告があったが、私の営業手法は完璧だ。
他の営業チームに問題があるのだろう。
彼らは私のやり方を学び、成果を上げることができるだろう。
そのために毎朝ミーティングを行うことを提案したい。
プライベートややりたい事が見つからなくなった時は、考える事が重要です。
仕事では残業が多かったり通勤時間が長いと感じることがあれば、その背景には自分が大切にしたいものが見失われている可能性もあります。
日々の仕事を振り返って、ムリやムダがないかしっかり見直してみましょう。
仕事と休日の取り方は、プライベートとの時間を確保することでオンオフ切り替えがしやすくなります。
プライベートを大切にすることによってストレスも軽減され、仕事に集中しやすくなります。
自分の将来に向けたキャリアビジョンも明確になり、仕事と私生活をうまくメリハリつけることができるでしょう。
兄弟だけで仕事を回すため、必要なことがわからないです。
人手不足で一人ひとりに負担の大きな業務があります。
体力的に限界が来てしまいます。
チームをまとめることは見込みが薄い状況もあるんです。