タツタ
産休や子育ての援助が豊富であり、女性のスタッフさんは多いと思います。
院内保育も用意されており、いざというときにも安心して利用することができます。
近くに複数の保育所があるため、非常に助かっています。
産休や子育ての援助が豊富であり、女性のスタッフさんは多いと思います。
院内保育も用意されており、いざというときにも安心して利用することができます。
近くに複数の保育所があるため、非常に助かっています。
産休や子育ての援助が豊富であり、女性のスタッフさんは多いと思います。
院内保育も用意されており、いざというときにも安心して利用することができます。
近くに複数の保育所があるため、非常に助かっています。
入職前に「残業は5時間程度」と聞いていたが、実際には毎月20時間から30時間近くも残業があることがわかり、ライフバランスを保つのが難しいと感じました。
事務職では男性が早く昇進する一方で、女性は平職員が多く10年以上経っても優遇されない状況があります。この点に不満を感じる方も少なくないでしょう。
教育面ではマニュアルが機能しておらず、先輩や上司のやり方を見て自分なりに学んでいかなければならないため、慣れるまで大変だと思います。
入職前に「残業は5時間程度」と聞いていたが、実際には毎月20時間から30時間近くも残業があることがわかり、ライフバランスを保つのが難しいと感じました。
事務職では男性が早く昇進する一方で、女性は平職員が多く10年以上経っても優遇されない状況があります。この点に不満を感じる方も少なくないでしょう。
教育面ではマニュアルが機能しておらず、先輩や上司のやり方を見て自分なりに学んでいかなければならないため、慣れるまで大変だと思います。
配属される部署にもよりますが、私が配属された部署は残業が多めなので、収入が欲しいのであれば良いと思います。
また、日曜日以外の休日はシフト制で、希望休が取りやすく、有給も取りやすいのが良いです。
職場の雰囲気はアットホームで馴染みやすいです。
配属される部署にもよりますが、私が配属された部署は残業が多めなので、収入が欲しいのであれば良いと思います。
また、日曜日以外の休日はシフト制で、希望休が取りやすく、有給も取りやすいのが良いです。
職場の雰囲気はアットホームで馴染みやすいです。
賞与があり、昇給もあります。
ただ期待するほどのものではありません。
福利厚生はさまざまで、仕事靴や食事の手当てなどが含まれています。
残業は多いですが、残業申請をすればしっかりと残業代が支払われます。
福利厚生に関しては比較的満足できるレベルだと思います。
賞与があり、昇給もあります。
ただ期待するほどのものではありません。
福利厚生はさまざまで、仕事靴や食事の手当てなどが含まれています。
残業は多いですが、残業申請をすればしっかりと残業代が支払われます。
福利厚生に関しては比較的満足できるレベルだと思います。