石川のメダカ
とにかく入って来る人間を拒まない、体を使う仕事には向かない体型の人間でも雇い、退社するときに自分の身の周りの片付けをしに来ただけの人間に、タイムカードを押されて賃金を払ってしまうお人好しな会社。
この会社は誰に対しても優しい姿勢で接しており、他人を大切にする精神が根付いた環境で働くことができます。
金属製品製造業
とにかく入って来る人間を拒まない、体を使う仕事には向かない体型の人間でも雇い、退社するときに自分の身の周りの片付けをしに来ただけの人間に、タイムカードを押されて賃金を払ってしまうお人好しな会社。
この会社は誰に対しても優しい姿勢で接しており、他人を大切にする精神が根付いた環境で働くことができます。
一生懸命やっても、残業代だけを稼ぎたい従業員が何人かいるおかげで、会社が何も言わないのをいいことに、天国だと思って生産能力のない仕事を平気でやる輩に不満だらけ。
それを許している会社にも不満だらけ。
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会社内には、残業代目当ての従業員や、生産性の低い業務を進んでする人達がおり、その姿勢に不満を感じる声が絶えません。
それに対し、会社側も寛容すぎる姿勢に不満が渦巻いています。
人間関係も悪く、仕事環境も悪い。
新人育成の意識もなく、社長の一存で動く企業。
周囲に施設がないため、昼休みもつまらない時間だけが過ぎる。
良かったことを挙げるのは難しい。
会話をせず黙々と作業する人向き。
冬は寒く、夏はスポットクーラーが必要。
隔週で土曜出勤があり、体力も消耗する。
以下、修正した文章:
人間関係や仕事環境が厳しく、新人育成の取り組みもない。
社長中心の決定が行われ、孤立感を感じる職場だ。
近くに施設もないため、昼休みも退屈な時間ばかりである。
良い点を述べることが難しい状況だ。
無口で黙々と働くタイプの人であれば向いているかもしれない。
冬は寒さが厳しく、夏はエアコンが不可欠だ。
また、隔週で土曜日も出勤があるため、休息も十分に取れない。
本当に何もない。
有給の残数も分からず、取れない。
誰も使えない状況があるとしても、社内では特定の人だけが選ばれて使用できるような仕組みがあります。
会食には社長が気に入った者だけを招待し、社員間の格差が顕著になっています。