ハルヒ
年間休日は2023年度の119日で、繁忙期の12月の土曜日は丸々稼働日となっているため、かなり忙しいです。
基本的に週休2日ですが、月に1度、7時〜12時まで清掃などで出勤があります。
また現金で5000円が配られます。
セッツカートン 株式会社
1. 段ボールシート及び段ボールケースの製造販売
2. 包装用資材及び包装用紙器の製造販売
詳細情報
- 代表者
- 丹羽俊雄
- 郵便番号
- 6640845
- 所在地
- 兵庫県伊丹市東有岡５丁目３３番地
- 電話番号
- 072-784-6001
- 親会社
- レンゴー
- 設立年月
- 1999年3月
- 企業URL
- https://www.settsucarton.co.jp/
- 業界
- メーカー
- 主業種
- 板紙製造業
- 従業種
- 段ボール箱製造業
- 従業員数
- 4億円
- 主な株主
- レンゴー
- 主な仕入先
- レンゴーペーパービジネス，国際紙パルプ商事，日商岩井紙パルプ
- 主な販売先
- 伊藤ハム，積水化学工業，丸大食品，扶桑薬品工業，ジェイテクト
- 資本金(千円)
- 400000
- 事業所数
- 13
- 株式公開
- あり
- 資本金
- 4億円
- 売上高
- 2023年度607.21億円
- 営業利益
- 2023年度4.89億円
- 経営利益
- 2023年度7.93億円
- 純利益
- 2023年度3.51億円
- 資産合計
- 2023年度551.87億円
- 営業利益率
- 2023年度0.81%
- 経常利益率
- 2023年度1.31%
- 売上伸び率
- 2023年度6.03%
- 利益余剰金
- 2023年度180.53億円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
レビュー
norakuro.
ワークライフバランスは悪いです。
持ち場の機会が限定されているため、有給を取ってしまうとその機械が止まり、大変なことになります。
自分の代わりなどもいないので、有休消化率は最悪です。
さらに、年間休日に土曜日の2回、強制的に有給が使われる状況もあります。
社員の権利であるはずの有給が勝手に消化されてしまうのは問題だと思います。
nanang
一年ごとの昇給幅も決まっており、ある程度の年齢になると逆に下がったと感じることもあります。
役職が付かないとボーナスはそこまで多くはなく、その点が不満を感じている社員も少なくありません。
まーちゃん
基本ルート営業で、既存のお客様に向かい仕事を取ってくる。新規も積極的だが、時間をかけてやっと取れるような営業。
新規が取れたときはかなり嬉しい。
知識は働いているとつくが、プラスどんな提案をして新規、新製品とるか考える楽しみがある。
自分なりの営業方法を見つけて、いくことが重要で、楽しみを感じるしかない。
いろんな業種の方と接することができ、自分の成長に繋がり、そこにやりがいを感じる。
葛西のペラ男
考え方が古い感じがします。
仕事量は効率よくこなさないと、残業時間が増えてしまいます。
事務作業が多いため、営業から帰ってきても帰るのが遅くなります。
ただ回る営業だけでは将来通用しないので、本人自身の考え方や行動力が重要になります。
それを持ち合わせていない人にとっては厳しい状況かもしれません。
あきたん
営業なのでワークライフバランスは良くありません。
連絡が休みの日にきたり、休日出勤もたまにあります。
しかし基本的には暦どおりの休みを取れる環境にあると思います。
接客業などと比べると、休みやすいです。
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