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株式会社 ニツケ機械製作所
説明
はん用機械器具製造
代表者
永井一郎
郵便番号
6750053
所在地
兵庫県加古川市米田町船頭440番地
電話番号
079-433-8411
親会社
日本毛織
設立年月
1978年12月
創業年月
1970年4月
企業URL
https://www.nikkekikai.com/
業界
メーカー
主業種
荷役運搬設備製造業
従業種
産業用ロボット製造業
従業員数
5,000万円
主な株主
日本毛織
主な仕入先
日本機材,光伝導機,栄伸産業,サンエム電機
主な販売先
三菱電機,三洋電機,日本化薬,福伸電機,イビデン
資本金(千円)
50000
事業所数
2
株式公開
あり
資本金
5,000万円
売上高
2020年度74.83億円
経営利益
2020年度10.57億円
資産合計
2020年度61.49億円
株主資本
2020年度37.51億円
経常利益率
2020年度14.12%
売上伸び率
2020年度-36.55%
成長の余地が全くない職場で、同じ機械を繰り返し製作するばかり。
期間が空いても同じ作業をすることになるため、新しいことを覚える機会がありません。
指導される度に「前にやったよな?覚えてないんか」と言われるが、一度だけでは覚えられないのは当然のこと。
成長を促す気配も感じられず、やる気を持って取り組むといっても難しい状況です。
期間が空いても同じ作業をすることになるため、新しいことを覚える機会がありません。
指導される度に「前にやったよな?覚えてないんか」と言われるが、一度だけでは覚えられないのは当然のこと。
成長を促す気配も感じられず、やる気を持って取り組むといっても難しい状況です。

2年前
はせがわ
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職場の雰囲気が最悪で、ミスをしたことをずっと指摘してくるので、良い気分ではありません。
行きたくない職場です。
今、行かなければならないと言われても、同じことを繰り返し言われるだけなので、本当に行きたくありません。
行きたくない職場です。
今、行かなければならないと言われても、同じことを繰り返し言われるだけなので、本当に行きたくありません。

2年前
コロ助
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人事は上司の好き嫌いで決まります。
特に仕事に対して衝突があると、昇進のチャンスもほとんどありません。
中途採用者は特に優遇されており、給与面でも差があります。
年齢や実力よりも、上司の評価が役立つこともあります。
特に仕事に対して衝突があると、昇進のチャンスもほとんどありません。
中途採用者は特に優遇されており、給与面でも差があります。
年齢や実力よりも、上司の評価が役立つこともあります。

3年前
ヤシコ
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基本給が低いため、新卒入社の方が給与は多いです。
残業がなければ尚更です。
再度お伝えしますが、ボーナスに期待していただければと思います。
親会社である日本毛織の社員にはこのことをお話しないようにお願い致します。
将来的にはボーナスや賞与も減少する可能性がありますので、他の手段で収入を上げられるよう工夫する必要があるかもしれません。
また、部下よりも上司の評価がどうしても影響を及ぼすこともあります。
仕事が出来る能力だけでなく、上司とのコミュニケーションも大切な要素となるでしょう。
残業がなければ尚更です。
再度お伝えしますが、ボーナスに期待していただければと思います。
親会社である日本毛織の社員にはこのことをお話しないようにお願い致します。
将来的にはボーナスや賞与も減少する可能性がありますので、他の手段で収入を上げられるよう工夫する必要があるかもしれません。
また、部下よりも上司の評価がどうしても影響を及ぼすこともあります。
仕事が出来る能力だけでなく、上司とのコミュニケーションも大切な要素となるでしょう。

3年前
ピロピロ
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最近の若者への教育は内容が的外れであり、年配者にも社外研修の機会が少ない状況です。
年間目標策定時にその要望を述べても受け入れられることが少なく、例えば機械設計関連者が電気工事士の資格試験を受けたいと相談しても却下されるケースがあります。
年間目標策定時にその要望を述べても受け入れられることが少なく、例えば機械設計関連者が電気工事士の資格試験を受けたいと相談しても却下されるケースがあります。

3年前
k_nagata
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残業、休日出勤、出張手当は100%支給されるので、好条件だと思います。また、独身寮も完備されており、新卒採用時にはありがたいですね。
(ただし、現在は食堂がないので、食事の確保については工夫が必要かもしれません。)
(ただし、現在は食堂がないので、食事の確保については工夫が必要かもしれません。)

3年前
りゅうパパ
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