しおしお
中途採用者の中には、入社前評判と入社後評価に格差が生じるケースが多い。
そのような中途社員は自ら去っていくことがあり、この連鎖を断ち切るためには入社時の情報や期待値と実際の業務環境が一致するよう努力する必要がある。
トーアス 株式会社
詳細情報
- 代表者
- 藤本陽一
- 郵便番号
- 6750019
- 所在地
- 兵庫県加古川市野口町水足１５７５番地
- 電話番号
- 079-423-2344
- 設立年月
- 1948年12月
- 創業年月
- 1947年4月
- 企業URL
- http://www.toasu.jp
- 業界
- メーカー
- 主業種
- 製缶板金業
- 従業種
- 機械器具設置工事業
- 従業員数
- 1,000万円
- 主な株主
- 藤本 千春,藤本 陽一,トーアス,藤本 尚子
- 主な仕入先
- 阪和工材，小沢商会，久門製作所，飯塚鐵鋼，太平工材
- 主な販売先
- キッコーマン，ＡＤＥＫＡ総合設備，カネカ，菱工，日本海水
- 資本金(千円)
- 10000
- 事業所数
- 1
- 株式公開
- あり
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
- 2021年度3.57億円
- 経営利益
- 2021年度-2972.20万円
- 資産合計
- 2021年度9.34億円
- 株主資本
- 2021年度6.27億円
- 経常利益率
- 2021年度-8.33%
- 売上伸び率
- 2021年度-23.02%
レビュー
コスモ
給与、昇給、昇格については進んでいると思いますが、評価と賞与の連動にはまだ時間がかかると考えられます。
基本給を月次で設定している関係上、評価との連携に難しさがあると指摘されています。
きーとんさん
産休後の時短勤務、時差出勤、テレワークなど、対応できる部署では導入を進めており、利用する社員も増えている。
対応可能な部署では、産休後の時短勤務や時差出勤、テレワークが普及しており、これに参加する社員も増えています。
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