る-く
女性の人数が少なく、育児休暇等の取得自体に該当する人がおらず、
通常の有給等も普通にとれるので問題ないのではないかと思われる。
また、女性派遣社員の一人は子育て中で、短時間勤務を実施している。
→女性の数が少ないため、育児休暇などを取得している人はいません。
ただ、通常の有給休暇はしっかり取れるようです。
さらに、女性派遣社員の1人は子育て中で、短時間勤務を行っています。
女性の人数が少なく、育児休暇等の取得自体に該当する人がおらず、
通常の有給等も普通にとれるので問題ないのではないかと思われる。
また、女性派遣社員の一人は子育て中で、短時間勤務を実施している。
→女性の数が少ないため、育児休暇などを取得している人はいません。
ただ、通常の有給休暇はしっかり取れるようです。
さらに、女性派遣社員の1人は子育て中で、短時間勤務を行っています。
残業が少なく、夕方から自分の時間を充実させることができます。
シフト勤務の部分もあるが、週に2日は休みが確保されているため安心です。
年間休日もしっかり確保され、祝日やお盆、年末年始などもしっかり休むことができます。