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医療法人　成和会

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元々介護施設で成功した法人があります。その後、病院を買収して医療にも参入しましたが、医療と介護を同じように考えているため、スタッフからの不満が絶えません。雇用条件も良くないため、人が辞めてしまい入職も少ない状況です。経営だけでなく、人事や医療面も見直す必要がありそうです。新入社員に渡されるマニュアルは、法人がブランド化してから価値が高まるものですが、今のスタッフの帰属意識が低いため配布しても反感を招くことがあるかもしれません。その本を受け取った時、何か宗教の執筆物のようで少し怖かったという声も上がっています。

まーくんのしっぽ

2022-08-17

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