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対象テーマ
株式会社 尼崎セントラルホテル
対象レビュー
内容:
時間帯によっては一人体制になり、電話に出られなかったり、目の前のお客様を待たせることになるため、お客様からのクレームが多い。環境がトップダウン的であり、怒鳴られることもあるため、不満があっても改革が起こる気配はない。ホテル自体が古い建物であるため故障が多く、フロントスタッフが治すよう指示されることもある。公休希望は出せるが、有休消化率は非常に低く、ほとんどゼロで、「忌引や体調不良のためのもの」と…

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