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株式会社　日本介護医療センター

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仕事量に対して待遇が悪い。待遇に関しては、明確な説明がされない。成果制でもないようだ。何かあった時、相談しようと思っても、上司は逃げるので困ることが多い。そして、報告・相談をすると、意味不明な怒りを受けることもある。ただ「辞めたら困るから」という理由で、指導や指摘が甘くなり、「ミスしても大丈夫」「今だけのことだから続かないからしなくてもいい」と言われることで職場の雰囲気が悪化している。本社の方針が現場に伝わらず、現場の状況が本社に届かない状況にある。

ネコメ

2024-08-10

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