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株式会社　トーホーセキュリティサービス

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かなり、パワハラが強い。警備会社においては、「うちは仕方ない」「当たり前」という考えが支配しており、面接では事実と異なる情報を伝えて入社させ、説明されていない業務を割り当てることもある。自ら面接し採用した人材に対し、思い通りに動かないと責め立てて退職を迫り、居づらくさせたり業務過多や業務の割り当てを怠ったりするヤメハラ行為も平気で行われている。

コメット

2021-12-09

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