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医療法人　東和会

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上層部変更に伴い、皆勤手当が減額されました。昇級制度も人事評価制度に変わり、給料は現在はあまり良くないですが、働きやすい環境で続けています。人事評価は半年から1年ごとに行われ、小論文や面接で判断されます。これによってやりがいを感じ、成長の機会にもなります。毎月の勉強会は大変ですが、残業も少なく、とても公平な雰囲気です。

みーなー

2022-06-09

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