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株式会社　メイワパックス

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育児短時間勤務が3歳で終わるため、正社員はそれ以降にフルタイム勤務しか認められず、退職するかパート勤務にならざるを得ません。また、女性の管理職が少なく、子どものいる正社員の柔軟な働き方が難しい会社です。

ハニー

2022-04-03

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