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株式会社　広栄

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小さい子供がいるため、土日や祝日などを休みの契約にしてもらいました。急病や、急な私用でも休みやすく、主婦や子育て中の人はとても働きやすいです。また、産休や育児休暇制度もあるようで、出産後に復職し、子育てをしながらでも安心して働けると思います。職場も主婦が多いので、欠勤しても、お互い様だから、という感じで嫌な顔をされたこともないです。接客業だと、代わりの人員を探したり、急に欠勤した場合に振替で出勤をしたりという事があったのですが、そういう心配は今のところ一切ありません。

あみねこ

2022-06-09

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