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対象テーマ

三谷産業　株式会社

対象レビュー

内容:

産休・育休・復職が当たり前のように行われている。 一人目はもちろんのこと、二人～三人目も育休と復帰を繰り返す人も少なくない。 小学校就学前は時短制度を取り入れて、あくまでも正社員として採用、小学校就学と共にフルタイム勤務に切り替わる。 その後、子育てしながら管理職に就く人もいる。 産休明けであることを理由に、評価が下がったり、その後のキャリアアップにハンディがつくようなことはない。 会社内でも、…

評価 katokiti 2021-07-27

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