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熊本県

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色々な休暇制度が整っており、休みもとりやすい。育児休暇はもちろんのこと、子の看護休暇やリフレッシュ休暇、夏季休暇など幅広く休暇の制度あり。育児時間なども使用できるため、働きながら育児も比較的しやすい職場だ。勤務時間も30分単位で変更できるため、柔軟な働き方に対応している。朝早く来て早く帰る人もいれば、ゆっくり出てきて定時より遅い時間に退勤する人もいるため、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能だ。

やーちゃん

2022-08-09

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