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対象テーマ
有限会社 ニューいわもと
対象レビュー
内容:
無理難題ばかりで休憩がない、連続14時間労働が当たり前などは労働基準法に違反しています。 朝6時から夜10時までの長時間労働は問題です。 8時間を超える残業もありますが、その際には残業代が支給されないという事実も大きな課題です。

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