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社会福祉法人　柏崎刈羽福祉事業協会

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施設の機能や性格・求められることが固定的なため、採用時の希望は特に聞かれず全て法人の都合が優先され、決定のプロセスについて説明もなく業務へのモチベーションが低い雰囲気が漂っています。異動や成長の機会を得ることが難しく、現職種以外の資格取得に対しても非協力的な態度を受けたりします。これでは個人の発展も企業の発展も望むことができません。

おとひめ２１９

2022-07-14

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