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学校法人 新潟総合学園
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評価制度は完全な相対評価になります。 このため、不満が出ている状況も見受けられ、退職への引き金となることもあります。 さらに、理不尽なペナルティも存在し、労働基準法違反につながる恐れもあります。 そのため、改善が求められています。
bamboo
2022-07-16