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高橋練染　株式会社

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仕事をサボっても許され、給料も上がり、プレゼントまでしていた社長のお気に入りの人材がいます。中間管理職は、社長の気に入った者を寝てようが、ネイルしてようが注意しない傾向があります。会社の中では人間関係が悪く、他部署や同僚に対する悪口が絶えない状況です。それに加えて、若手社員は頑張って意見を言っても追いやられることが多く、新人がすぐに辞めてしまう現象も見られます。また、上司が教える能力に欠けているため、覚えが悪い主婦などを厳しく扱うケースも少なくありません。

テンテン

2021-02-12

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