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株式会社 十六カード
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新卒者の採用が基本で、銀行から採用に漏れた優秀な社員の紹介もあり、人員不足はあまり発生しない。 育児や家庭の事情で退職した者が職場復帰するケースも増えてきたが、プロパーでの採用は現状少ないと考えられる。
山男参上
2022-02-16