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株式会社　はるやまホールディングス

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給料は適切で、売れる人にはアップのチャンスがある。ポイント制で、年間目標に向かって頑張った成績が評価される。月15,000円のノー残業手当が支給され、残業してもしなくても受け取れる。サービス残業も厳しく管理されており、怒られることもない。会社では資格補助や報奨金もあり、やる気次第で昇進が可能だ。

心太

2022-07-26

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