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対象テーマ
株式会社 ホテル・アルファーワン倉敷
対象レビュー
内容:
ボーナスはホテル内での評価順位、昇給は全国のホテル内での入社時期が近い人たちの中での評価順位でした。 評価をするのはそれぞれのホテル責任者です。必然的にお気に入り従業員の評価がよくなる傾向がありました。 正当な評価が行われているとは言えず、その点で不満が募り退職しました。数回の出来事が、お客様からの口コミや賞賛に関わらず、ホテル責任者のお気に入りスタッフに加算されていたのを目撃しました。 反論す…
あおずきん
2022-07-25
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