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マル幸商事　株式会社

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現場の人間関係とは異なり、本社は現場の要望を聞かず、無理な要求をすることが多かった。本社は現場に顔も出さず、現場の状況を把握しているかのような態度を取っていた。現場と本社のコミュニケーションは十分でなく、現場の不満が蓄積していた。売上向上に努力しているものの、厳しい状況下で文句ばかりであり、どうすれば一緒に売上を増やせるかを話し合う機会も与えられず、全て現場に委ねられていた。結果的に、この状況が次々と退職者を生み出し、自身も辞職することとなった。

きなこ

2022-06-10

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