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株式会社　トヨックス

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社長との距離が近い環境が整っています。上司は、個々が自身の目標や挑戦に積極的に支援する価値観を持ち、成果を出すことに対して会社全体で評価する風土が根付いています。最近では、個人の目標達成のための計画策定に重点を置きつつ、社員がモチベーションを高め、売上達成のための仕組みを強化しています。

papin

2021-02-22

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