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株式会社　トラストライフ

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ベンチャーには、管理職が体育会系で自己評価が高い人が多く、横柄な雰囲気が漂っています。忙しく働いていることが重要視され、頑張っている姿勢が評価の基準になります。また、曖昧な指摘を繰り返し行い、やっている印象を与えることが重要視されます。営業を中心に据えた会社なので、他の部署はあまり重要視されていないようです。

ゆうママ

2023-07-18

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