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対象テーマ
株式会社 マークス
対象レビュー
内容:
店舗管理者で、なおかつ店舗シフトに問題がなければ勤務時間、出勤日は融通できる。 家庭持ちの管理職者もおり、店舗のことをある程度スタッフに任せてしまい、学校行事や家族との時間を優先することができる。 →店舗管理者は、柔軟な勤務時間と出勤日を許可されます。 また、家庭を持つ管理職者も存在し、スタッフに一定の業務を委ねることで、学校行事や家族との時間を大切に過ごすことが可能です。
あきも
2020-12-17
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