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医療法人社団　清山会

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入試後にすぐに気付きましたが、ハローワーク等での待遇は昇給年１回、賞与年２回という説明を受けました。基本給が抑えられており、その内4分の1は処遇改善手当でした。毎月ほぼ全額支給されることに感謝していましたが、経験や資格を持っていても基本給が新卒とほぼ同じだったことに疑問を感じました。更に年１回の昇給がないことも不快な気持ちを覚えました。賞与については初めて支給されるまで一年かかりましたが、入社時にその説明を受けていたため納得しました。しかし、1000円しか支給されなかったことに驚き、法人が従業員をどう思っているのか不安になりました。職場環境は良かったが、生活ができない状況にあるため、退職することを決めました。

ひまじん

2022-07-14

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