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研修制度は新人研修や中途研修だけでなく、管理職研修なども充実しています。また、私の所属する部署では取引先のメーカーで行われる専門的な研修に参加し、個人のスキルアップにつながっていると感じています。働きがいに関しては、対人の機会が多いため、直接感謝されたり手土産を頂いたりすることもあります。そのような経験から仕事への意欲が高まり、モチベーションもアップします。また、部署によっては出張があり、コロナ禍で減少していますが、地方ご当地の食材を味わう楽しみもあります。

kbys

2022-01-07

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