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株式会社　宮崎銀行

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入行前の研修が、銀行の歴史を学んだりマナー講座が多かった。支店に配属されて実際に働きはじめてから事務手続きなどを支店の先輩方に教わるが、お客様がいる前なのでスピードが求められて覚える時間がないと感じた。もう少し、入行前研修の段階で、支店に配属されたら即戦力となる力をつけておきたかった。入行前の研修は、銀行の歴史やマナーに重点が置かれていた。しかし、支店で実務を始めてみると、先輩たちからの指導は迅速であり、ゆっくりと理解する時間が取れないことがあった。今後の入行前研修では、支店での即戦力となる能力を身に付けられるような内容にしてほしいと思った。

日日人三千人

2022-02-01

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