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対象テーマ

日信ソフトエンジニアリング　株式会社

対象レビュー

内容:

契約社員は有給休暇取得が出来ないと入社時に言われ、体調が悪くて休むとその月は全然給料がもらえませんでしたが、在籍から2年後位に契約社員も有給が取得できると他の契約社員の方と訴えたら普通にもらえました。 ２年間の休んだ分も返させようと思いました。

評価 なまず６６６ 2022-09-15

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