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クラリオン　株式会社

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フォルシアは、扱う部品数やソフトウェアが、他の事業と比べ桁違いに多く複雑で、難易度も違う事を理解していないようにしか感じない。この数年、毎月辞める人が絶えなかったが、更に短期間で多くの人を切るけど、開発中の商権や、量産でも不具合が生じている商権を、今後どのように対応しようとしているのか従業員から質問が出た際、これからどうしたら良いか皆で話しあいたいと思いますと言い放ったVPさんの相変わらず無策ぶりに、愛想が尽きました。立派な方針だけ出て戦略が何も示されず、思いつきに振り回され、報われない事が物凄く増えました。日本人の心を離す事に関して優れています。 → フォルシアが扱う部品数やソフトウェアの複雑性を十分に理解しておらず、社内退職者の頻度が高まっていることに危機感を持っています。従業員からの質問に対して、VPが率直な対応をする必要があります。戦略的なセンスを取り入れた改善策が求められます。

Bitterfelder

2022-09-16

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