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社会福祉法人　畏敬会

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処遇改善交付金は介護職で申請しているにもかかわらず、給付は毎月の申請方式となっており、既に陳腐化しています。班長が主観的に決定しているようです。班長は給与手当や処遇改善によって多くを得ているため、自分の利益になる方向で判断しているようです。それに対して、他のスタッフは不公平感を抱いており、この状況が続けば社内のモチベーション低下につながる可能性があります。公正な方法で処遇改善を行うことが必要です。

トミ

2022-08-10

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